导入企业形象策划的原因有()

题目

导入企业形象策划的原因有()

  • A、竞争的挑战
  • B、消费者的挑战
  • C、树立企业崭新形象
  • D、强化产品差异与品牌差异
参考答案和解析
正确答案:A,B,C,D
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相似问题和答案

第1题:

市场营销的战略策划主要包括()、市场竞争策划、企业形象策划和()。


正确答案:市场定位策划;顾客满意策划

第2题:

如何策划企业形象?


正确答案: 共分四步走:
1、企业形象调查(通过调查,了解公众对企业的意见态度和反映,进行寻找企业形象自我评价与公众评价的差距。)
2、策划方案制定(详细确定员工分工、传播媒介、经费开支、工作途径、行动手段效果检测以及运行结果等。)
3、策划后的实施(策划后的重点是,要注意选择形象策划活动的媒介和活动方式的有效性,要根据策划工作的具体内容及活动的方式,边实施边反馈。)
4、反馈与评估(通过樊哙与评估,客观评价策划工作的成败,通过定量评价、公众和市场的反应,对形象策划的媒介活动方式进行必要的调整)综上可知,市场在变,环境在变,企业状况也在变,因此企业形象策划过程是一个不断优化的过程。

第3题:

企业形象的专题策划
是指为塑造良好的企业形象,引起社会公众的关注,扩大社会影响而特意设计和组织实施的一种专门活动。

第4题:

简述对企业形象策划的导入步骤。


正确答案:企业形象策划即CIS导入的程序是一个系统工程,它是由成立CIS策划委员会、CIS策划造势、CIS事态调查与分析、CIS战略的策划、CIS形象设计、CIS战略的实施与控制等步骤组成。

第5题:

简述企业形象设计(策划)的内容。


正确答案:企业形象设计,或企业形象策划,是确定一个公司的企业形象目标、阐明其具体内容、提出如何实现目标的计划方案。CIS设计,包括VI、BI、MI。
(1)VI(VisualIdentity),是视觉同一,是视觉个性、视觉形象、视觉识别的统一;它包括实体VI和象征性VI两大部分,前者分为固定实体(房屋建筑、道路布局、厂区绿化等)和流动实体(产品、公司车辆),象征性VI包括公司名称、品牌、商标、标准色彩等。
(2)BI(BehaviorIdentity)是行为同一,是行为个性、行为形象、行为识别的统一,分为整体集中BI、个体分散BI、市场BI和社会BI、日常BI和特殊时期BI,整体集中行为、社会行为和特殊时期行为对企业的影响较大。
(3)MI(MindIdentity)是理念同一,即理念个性、理念形象、理念识别的统一,包括企业宗旨、企业价值观体系、企业精神、企业伦理等内容。

第6题:

简述企业形象策划造势的做法。


正确答案:(1)通过企业简报、有关文件、资料汇编等传播CIS的有关知识;宣传导入CIS对塑造和提升企业形象的重要意义。
(2)通过领导讲话、动员报告、各部门讨论,进一步提高认识,统一思想,达成共识。
(3)开办各层次的CIS知识培训班和研讨班。
(4)利用新闻媒体进行宣传造势。

第7题:

企业形象策划


正确答案:是指通过现代设计理论结合企业管理系统理论的整体运作,把企业经营管理和企业精神文化传达给社会公众,从而达到塑造企业个性,显示企业精神,使社会公众对企业产生认同感,在市场竞争中谋取有利空间的整合系统的行为。

第8题:

确定企业形象识别与传播的最佳方案是()的范畴。

  • A、企业形象策划
  • B、企业文化策划
  • C、企业品牌策划
  • D、企业公关策划

正确答案:A

第9题:

企业形象策划的程序有哪些?


正确答案: 1.调研,包括企业的历史、经营现状、发展战略、法人代表及高层管理人员的经营风格,组织文化氛围、市场同业竞争形势、市场同类产品竞争形势、企业知名度、市场地位及产品力等问题调查,分析与评估;
2.策划,企业形象策划主要围绕企业形象的社会地位、市场定位与风格;
3.设计,企业形象设计包含企业经营理念、口号、歌曲的设计,企业形象设计的基本要素设计包括企业标志、标准字体、象征图形及其组合方式、企业标准色等,企业投资、赞助的选项原则及媒体选择,企业形象设计的六个应用系统包括办公室内陈设、办公用品、交通工具、员工制服、产品包装、广告用品等;
4.定位,根据设计的企业形象进行市场定位,以保证企业在公众心目中占据适当的位置,赢得顾客的厚爱;
5.宣传,对拟定的CIS实施计划进行整理,编订成册,召开新闻发布会,借助各种媒体全面宣传企业形象,有领导、有步骤地对企业员工进行CIS系统培训;
6.保持,长期坚持不懈地维护、发展,以图保持良好形象,以保持企业持之以恒地进行自我约束,自我教育。

第10题:

简述企业形象策划及其组成部分。


正确答案:企业形象策划简称CIS策划,是指通过现代设计理论,结合企业管理系统理论的整体运作,把企业经营管理和企业精神文化传达给社会公众,从而达到塑造企业个性、显示企业精神、使社会公众对企业产生认同感,在市场竞争中谋取有利空间的目的的系统行为。其实质是帮助企业实施差别化发展战略。包括理念识别系统、行为识别系统、视觉识别系统三个组成部分。