下面哪些性格特质对于群体生产率、群体士气、群体凝聚力有积极的影响（）A、善于社交B、自我依赖C、依赖组织D、独立性强E、独力性不强

题目

下面哪些性格特质对于群体生产率、群体士气、群体凝聚力有积极的影响（）

A、善于社交
B、自我依赖
C、依赖组织
D、独立性强
E、独力性不强

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第1题：

能最大程度提高群体生产率的是()

A. 强凝聚力,群体目标与组织目标高一致性

B. 弱凝聚力积极,群体目标与组织目标高一致性

C. 弱凝聚力,群体目标与组织目标低一致性

D. 强凝聚力,群体目标与组织目标低一致性

正确答案：A

第2题：

影响群体有效性的因素是群体任务的复杂性和()。

A.群体结构

B.群体规范

C.性格特点

D.相互依赖性

参考答案：D

第3题：

非正式学生群体的主要特点有 ( )

A．有固定的组织结构

B．群体内部的一致性

C．情感依赖性

D．往往具有较突出的“领袖”人物

E．凝聚力不强

正确答案：BCD

第4题：

能最大程度提高群体生产率的是（）

A、强凝聚力，群体目标与组织目标高一致性
B、弱凝聚力积极，群体目标与组织目标高一致性
C、弱凝聚力，群体目标与组织目标低一致性
D、强凝聚力，群体目标与组织目标低一致性

正确答案:A

第5题：

什么叫群体凝聚力？影响群体凝聚力的因素有哪些？

正确答案: 群体凝聚力也称群体内聚力，指群体吸引其成员，把成员聚集于群体中并整合为一体的力量。
影响群体凝聚力的因素包括成员个人、群体自身以及环境等方面，具体有：
（1）从个人和群体的心理互动上看，群体自身是否对其成员具有吸引力和成员个人是否感受到这种吸引力，都对群体凝聚力发生重要影响。
（2）从个人和群体间的利益关系看，这两种利益能否保持一致，也影响着群体凝聚力的状况。
（3）从成员在群体中的关系结构看，这一结构是否遵循一致性原则和互助性原则，也直接影响着群体凝聚力的高低。
（4）从群体成员与其领导的关系看，群体成员是否了解和信任其领导的才能，以及领导资格的取得是否具有合法性，甚至领导个人是否具有魅力，这些都对群体凝聚力有很大影响。
（5）从群体与其环境的关系看，如果一个群体内部尚不存在分裂性因素，当其面临环境的巨大压力与威胁时，其凝聚力也会大大增加。

第6题：

群体动力是指左右和影响群体发展演变的主要力量,其影响因素主要包括:()

A.群体规范

B.群体压力

C.群体凝聚力

D.群体士气

E.群体文化

参考答案：ABCD

第7题：

最容易发生从众的情况是( )。
(A)个体自我评价高 (B)群体凝聚力较低 (C)所处情境很明确 (D)个体依赖性较高

答案：D

解析：

个体的自我评价越高，从众行为越少。群体凝聚力越大，对个体的吸引力越强，个体越容易产生从众行为。如果情境很明确，判断事物的客观标准很清晰，从众行为就会减少。个体依赖性较高的，容易从众。?

第8题：

群体规范包括( )。

A.群体压力

B.群体凝聚力

C.群体心理气氛和士气

D.群体友谊

E.群体意识

答案：A,B,C

第9题：

群体的动力性特征有（）。

A、群体压力
B、社会抑制
C、群体凝聚力
D、去个性化
E、群体士气

正确答案:A,C,E

第10题：

已知a群体：强凝聚力积极诱导；b群体：弱凝聚力积极诱导；c群体：弱凝聚力消极诱导；d群体：强凝聚力消极诱导。其按照生产效率由高到低的顺序排列为（）

A、abcd
B、adbc
C、bacd
D、abdc

正确答案:A

下面哪些性格特质对于群体生产率、群体士气、群体凝聚力有积极的影响（）A、善于社交B、自我依赖C、依赖组织D、独立性强E、独力性不强

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