简述理想行政组织体系的特点。

题目

简述理想行政组织体系的特点。

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第1题:

“理想的行政组织体系”的主要特征是什么?


参考答案:(1)明确的分工。(2)自上而下的等级系统。(3)职务要求决定人员任用。(4)管理人员的职业化。(5)遵守规则和纪律。(6)理性的人员关系。

第2题:

马克斯·韦伯理想的行政组织体系有哪些特点?


参考答案:(1)有明确的分工;(2)按等级原则对各种公职或职位进行法定安排;(3)通过正式考试或教育培训而获得的技术资格来选拔员工;(4)担任公职的人都是任命的;(5)行政管理人员是“专职的”管理人员;(6)行政管理人员是企业的工作人员;(7)行政管理人员必须遵守组织中的规则、纪律;(8)组织成员间的关系以理性准则为指导。

第3题:

理想行政组织体系有什么特点?


参考答案:(1) 明确的分工。
(2) 自上而下的等级系统。
(3) 人员的任用通过正式考评和教育培训。
(4) 职业管理人员。
(5) 遵守规则和纪律。
(6) 组织中人员的关系完全以理性准则为指导,不受个人情感的影响。

第4题:

简述韦伯的理想的行政组织理论对西方行政学的贡献。


正确答案: 1、构建起一整套现代行政管理体系的规则
2、强调了法理型权威在现代社会管理中的重要性
3、开启了研究组织理论的先河。

第5题:

简述韦伯理想的行政组织形态——行政性组织的特征。


参考答案:韦伯的行政组织体系理论。这一理论的核心是组织活动要通过职务或职位而不是通过个人或世袭来管理。他认为高度结构的,正式的、非人格化的理想行政组织体系是人们进行强制控制的合理手段,是达到目标,提高效率的最有效形式。

第6题:

“理想的行政组织体系”理论强调:()要求决定人员任用。


参考答案:职务

第7题:

以下关于古典管理理论中“理想的行政组织”表述错误的是()。

A、它是由是德国学者马克斯?韦伯提出

B、认为行政组织体系应以传统权力为基础

C、认为行政组织体系应以法定权力为基础

D、从纯技术的观点来看,理想的行政组织体系最符合理性原则,效率最高


参考答案:B

第8题:

理想的行政组织体系理论是由()提出的。


参考答案:韦伯

第9题:

制度化管理通常称作“官僚制”、“科层制”或()。

A.理想的行政组织体系
B.理想管理组织体系
C.理想组织体系
D.理想执行组织体系

答案:A
解析:

第10题:

简述韦伯的行政组织体系的特点。


正确答案: 韦伯认为理想的行政组织是通过职务和职位来管理的。理想的行政集权组织的主要特点如下:
(1)有确定的组织目标。
(2)明确的分工。
(3)自上而下的等级系统。
(4)人员的考评和教育。
(5)职业管理人员。管理者有固定的薪金和明文规定的升迁制度,是一种职业管理人员。
(6)遵守规则和纪律。
(7)组织中人员之间的关系。组织中人员之间的关系完全以理性准则为指导,不受个人情感的影响。