如果协商解决劳务人员工资纠纷无效，则可以通过以下哪些法律途径来解决（）。
第1题：
第2题：
第3题：
A、调解
B、仲裁
C、诉讼
D、置之不理
第4题：
劳务人员遭遇用人单位欠薪可以通过以下法律途径来解决（）
第5题：
劳动争议纠纷解决的途径有（）。
第6题：
第7题：
根据《劳动法》的规定，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以通过哪些途径维护自己的合法权益？（）
第8题：
劳动纠纷发生后，当事人下列()做法是错误的。
A.双方自行协商解决
B.向企业劳动纠纷调解委员会申请调解
C.向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁
D.直接起诉到法院。
第9题：
出现劳动纠纷或者劳动争议，大学生可以采取哪些途径解决，下列表述错误的是（）。
第10题：
通过法律诉讼途径解决用人单位拖欠工资分三种情况，下列（）不属于此三种情况。