()能够调动和发挥团队成员的最大潜能。

题目

()能够调动和发挥团队成员的最大潜能。

  • A、良好的沟通责任制
  • B、共同的信念
  • C、团队领导者的能力
  • D、良好的团队环境
  • E、团队的目标
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第1题:

进度控制的一个重要部分是:

A、 决定是否需要对进度计划偏差采取纠错行动

B、 定义需要生产项目可交付成果所需的活动

C、 评估范围定义是否足以支持进度计划

D、 保证项目团队士气高昂,小组成员能够发挥最大潜能。


正确答案:A

第2题:

()能够充分发挥团队成员的优势,使他们的工作能力达到最大化,潜质或潜能得到充分释放。


参考答案:合理定位

第3题:

___________是指个人能够充分发挥自己的最大潜能,以及妥善地处理和适应人与人之间、人与社会环境之间的相互关系。


正确答案:
心理健康

第4题:

重视每个成员的创新潜能是创新团队文化的基本特征。


正确答案:正确

第5题:

对团队成员进行考核是项目经理加强对团队的管理、调动团队成员积极性的方法之一,其主要作用有( )。

A.有利于加强成员的团队意识

D.时刻提醒团队成员要完成任务

C.调动成员积极性

D.提高成员工作速度

E.保证项目目标的实现


正确答案:ABCE
答案:ABCE项目经理如何加强对团队的管理,调动团队成员的积极性是一个需认真对待的问题。对团队成员进行考核便是重要的方法之一,其主要作用有:
(1)有利于加强成员的团队意识;
(2)时刻提醒团队成员要完成的任务;
(3)调动成员积极性;
(4)提高成员工作效率;
(5)保证项目目标的实现。

第6题:

在团队里领导让团队成员做他们擅长的工作,以充分发挥每个人潜力,这属于团队工作的优势中的( )。

A.充分利用成员的技术和技能

B.协作

C.增加团队的使命感

D.能够灵活地适应环境的变化


正确答案:A 

第7题:

一致的承诺特征表现为对团队目标的(),愿意为实现这个目标而调动和发挥自己的最大潜能。

A.奉献精神

B.归属感

C.认同感


正确答案:A

第8题:

在团队里,领导让团队成员做他们擅长的工作,以充分发挥每个人的潜力,这属于团队工作的优势中的()。

A.增加团队的使命感

B.充分利用成员的技术和技能

C.协作

D.能够灵活地适应环境的变化


参考答案:B

第9题:

心理健康是能够充分发挥个人的最大潜能,以及妥善处理和适应人与人之间、人与社会环境间的对立关系。( )


答案:错
解析:
心理健康是能够充分发挥个人的最大潜能,以及妥善处理和适应人与人之间、人与社会环境间的相互关系。

第10题:

神宁文化注重营造鼓励和刺激()充分地展示自我,最大限度地发挥()潜能的氛围。

  • A、团队成员;个人
  • B、个人;团队成员
  • C、个人;组织
  • D、队伍成员;团队

正确答案:A

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