各单位应建立统筹（）的供电所考核指标体系和激励约束机制，按照责权利对等的原则，加强供电所全员绩效管理，建立逐级考核机制，县公司考核供电所所长（书记）。
第1题：
第2题：
第3题：
A、建立完善问责机制和考核办法
B、建立完善考核办法
C、建立完善问责机制
D、建立完善考核评估办法
第4题：
建立和完善师德教师保障制度，尤其在（）等方面要建立一个长效机制。
第5题：
各单位应建立统筹供电可靠性、优质服务和市场拓展能力的供电所（）和（），按照责权利对等的原则，加强供电所全员绩效管理，建立逐级考核机制，县公司考核供电所所长（书记）。
第6题：
第7题：
建立安全指标控制和考核体系，形成（）机制，是公司各级单位行政正职安全工作的基本职责之一。
第8题：
第9题：
按照的（）原则，加强供电所全员绩效管理，建立逐级考核机制，县公司考核供电所所长（书记）。
第10题：
通过制定合理的目标、建立明确的标准、执行严格的考核和落实配套的奖惩，促进员工责、权、利的有机统一和企业内部控制的有效执行是（）