下列各项中不属于秘书工作在领导活动中的特点是（）。
第1题：
秘书工作，是指协助领导决策与管理所进行的各项辅助性工作。 （ ）
第2题：
第3题：
A、秘书与领导
B、秘书活动
C、秘书工作规律
D、秘书与秘书工作
第4题：
领导活动是秘书工作的环境，（）是秘书工作的核心。
第5题：
简述秘书工作在领导活动中的作用。
第6题：
A.表达能力
B.办事能力
C.应变能力
D.执政能力
第7题：
简述殖民扩张活动中的秘书工作。
如英国成立了东印度公司和在其他地区设立的海外贸易公司；荷兰成立了东印度公司和西印度公司；葡萄牙向印度派驻了总督，西班牙设立了印度事务部。1681年西班牙将40万条以上的法令精简为6377条，编成《印度等地法律汇编》，秘书人员在精简和汇编过程中做了大量工作，使这部法律汇编成为后来英、法、荷制定殖民地法令的范本。
在英国像商业拓殖家公会一类的带有行会色彩的规约性商团，其秘书性人员主要是办理公会日常事务，在商务各独立经营的企业之间沟通信息协调关系，通过操办会务，草拟并组织讨论、通过签定各种契约，维护商团的共同利益。
以英国东印度公司为代表的资本主义股份公司，其秘书性工作更为繁多。
西汉汉武帝时，中央官员划分为“外朝”和“中朝”两大系统。到明代，废除中央中书省及丞相制，以六部分理全国政务。设通政司，掌收天下文书，在各中央机关间发挥协调作用，内阁实际上是皇帝掌管国政的办公厅。清王朝封建君主集权远远超过以前历代王朝。内三院为辅佐皇帝处理军政机务的机关。它的成立标志着议政处权力开始削减。
略
第8题：
怎样理解秘书工作在领导活动中的综合性特点？
第9题：
秘书工作室依附于领导活动而存在的。是秘书工作在领导活动的（）特点。
第10题：
秘书工作在领导活动中的（）作用有时是交叉或融合在一起的。