桑普森提出的CASVE模型是指()构成的往返循环过程。A、沟通B、分析C、综合D、评估E、执行

题目

桑普森提出的CASVE模型是指()构成的往返循环过程。

  • A、沟通
  • B、分析
  • C、综合
  • D、评估
  • E、执行
参考答案和解析
正确答案:A,B,C,D,E
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第1题:

一个良好的决策需要经历五个步骤()。

A沟通、分析、综合、评估、执行

B分析、综合、沟通、评估、执行

C执行、沟通、综合、分析、评估

D评估、分析、综合、沟通、执行


参考答案:A

第2题:

培训需求分析的模型包括( )。

A:连续评估模型
B:全面性任务分析模型
C:循环评估模型
D:前瞻性培训需求分析模型
E:绩效差距分析模型

答案:B,C,D,E
解析:
培训需求分析模型分为:①循环评估模型;②全面性任务分析模型;③绩效差距分析模型;④前瞻性培训需求分析模型。

第3题:

卡特李普和森特提出的公共关系活动项目运作模型是()

A、四步工作法,即:调研-计划-实施-评估

B、ROSIE模型,即:研究、目标、策略、执行、评价

C、六要素模型,即:评价现状、确定目标、确定公众、选择媒介、进行预算、估价结果

D、RACE模型,即:调查、策划、传播、评价


参考答案:A

第4题:

关于细胞膜发现历程中的种种结论,被后人证实为正确的是()

  • A、欧文顿提出细胞膜是由脂质构成
  • B、罗伯特森认为生物膜由蛋白质---脂质---蛋白质三层结构构成
  • C、桑格和尼克森提出流动镶嵌模型
  • D、细胞膜是静态结构膜

正确答案:C

第5题:

CASVE循环的阶段包括()。

  • A、沟通
  • B、分析
  • C、综合
  • D、评估
  • E、执行

正确答案:A,B,C,D,E

第6题:

casve循环可以为我们在进行职业生涯决策的过程中提供指导。这一循环是()。

A、综合、分析、沟通、评价、执行

B、沟通、分析、综合、评价、执行

C、综合、沟通、分析、评价、执行

D、沟通、分析、评价、综合、执行


参考答案:B

第7题:

培训需求分析的模型包括()。

A:连续评估模型
B:培训需求循环评估模型
C:前瞻性培训需求评估模型
D:三维培训需求分析模型
E:薪酬差距分析模型

答案:B,C,D
解析:
培训需求分析的模型包括:①Goldstein组织培训需求分析模型;②培训需求循环评估模型;③前瞻性培训需求评估模型;④三维培训需求分析模型。

第8题:

桑普森提出的CASVE模型是指()构成的往返循环过程。

A、沟通

B、分析

C、综合

D、评估

E、执行


答案:ABCDE

第9题:

信息加工技能的CASVE循环主要包括()。

  • A、沟通
  • B、执行
  • C、评估
  • D、分析
  • E、综合

正确答案:A,B,C,D,E

第10题:

“霍恩—米特模型”,是美国学者霍恩和米特提出的一个政策执行模型,又称()

  • A、循环模型
  • B、博弈模型
  • C、系统模型
  • D、综合模型

正确答案:C