各办事处应组织成立由办事处主任担任组长，各行社董（理）事长为成员的信贷文化建设工作推进领导小组，牵头做好辖内行社信贷文化

第1题：

各行社应于每季度结束后2日内向办事处报送本季度信贷文化建设推进情况报告及附表，办事处汇总后于每季结束后3日报送省联社。

第2题：

各行社要开展信贷文化培训工作，增强信贷从业人员对信贷文化的认同感，推进信贷文化内化于心、外化于形。

第3题：

第4题：

各办事处应组织成立由办事处主任担任组长，各行社董（理）事长为成员的信贷文化建设工作推进领导小组，牵头做好辖内行社信贷文化建设工作的指导、督促和检查工作。

第5题：

各行社应于2018年12月5日前向办事处报送全年信贷文化建设整体情况报告，总结良好做法及工作成效，揭示存在的问题，提出下一阶段信贷文化建设的工作意见，办事处汇总后于2018年12月7日内报送省联社。

第6题：

省联社召开福建省农信信贷文化建设工作推进会，对信贷文化建设工作进行统一部署，各行社可根据实际情况决定是否召开专门工作会议。

第7题：

各行社要组织信贷文化宣讲教育活动，增强信贷从业人员对信贷文化的认同感，推进信贷文化内化于心、外化于形。

第8题：

各行社应于每月结束后2日内向办事处报送本月信贷文化建设工作动态，办事处汇总后形成信贷文化建设工作信息简报，于每月结束后3日内报送省联社。

第9题：

各行社要相应成立分管领导为组长的信贷文化建设工作推进实施领导小组，明确牵头部门和工作职责，全面负责本*行社信贷文化建设工作组织实施。

第10题：

各银行业机构应围绕《关于福建银行业信贷文化建设工作的意见》（闽银监发﹝2018﹞8号）中提出的重点工作任务，定期反馈本*行信贷文化建设工作推进情况，于每月后5个工作日内向监管部门报送本*行信贷文化建设工作信息简报，并于每季度结束后10个工作日内向监管部门报送本*行信贷文化建设工作季度报告。