公司企业文化“五统一”是什么?

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公司企业文化“五统一”是什么?
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第1题:

1.公司通过全面落实“五统一”要求,建设统一的企业文化,增强( )、( )和( ),促进公司科学发展。
(A)核心竞争力(B)企业软实力(C)国际竞争力(D)可持续发展能力


答案:A,B,D
解析:

第2题:

“十一五”期间,中建公司实施了“三集中五统一”管控模式,企业管理日趋科学规范,请问“三集中五统一”具体内容是什么?


正确答案: 三集中:
资金集中控制、预算集中控制、风险集中控制;
五统一:
统一文化管理体系、统一报告管理体系、统一市场管理体系、统一生产管理体系、统一人力资源管理体系。

第3题:

1.在建设统一的企业文化中,地(市)县公司层面是落实“五统一”要求的( )。

(A)决策中心(B)责任主体(C)责任主体、实践单元(D)执行主体、实践单元

答案:D
解析:

第4题:

公司企业文化“五统一”是什么?


正确答案:统一价值理念,统一发展战略,统一企业标准,统一行为规范,统一公司品牌。

第5题:

农电管理中“三公开”、“四到户”、“五统一”的具体内容是什么?


正确答案: 三公开:电量公开、电费公开、电价公开;
四到户:销售到户、抄表到户、收费到户、服务到户;
五统一:统一电价、统一发票、统一抄表、统一核算、统一考核。

第6题:

公司企业文化中质量理念是什么?


正确答案:公司企业文化中质量理念是:持续提升、客服满意、追求卓越。

第7题:

电力总公司企业文化建设的基本原则是什么?


正确答案: (1)继承创新的原则。继承发扬大庆优良传统,汲取大庆精神、铁人精神的丰富内涵,形成具有时代特色、兼有油田和电力企业特点的文化。
(2)全员参与的原则。积极引导每一名职工参与企业文化建设,接受企业文化的影响和作用。
(3)全面构筑的原则。通过全面构筑企业文化体系,发挥企业文化主导作用。
(4)协调发展的原则。倡导企业文化在精神层面、物质层面、制度层面和外在表现上协调发展、互相促进。

第8题:

1.按照《国家电网公司企业文化管理办法》要求,省公司(直属单位)层面是开展统一的企业文化建设、落实“五统一”要求的执行主体。( )


答案:错
解析:
正确答案:按照《国家电网公司企业文化管理办法》要求,省公司(直属单位)层面是开展统一的企业文化建设、落实“五统一”要求的责任主体。

第9题:

什么是企业文化“五统一”要求?


正确答案:统一价值理念、统一发展战略、统一企业标准、统一行为规范、统一公司品牌。

第10题:

在建设统一的企业文化中,地(市)县公司层面是落实“五统一”要求的()。

  • A、决策中心
  • B、责任主体
  • C、责任主体、实践单元
  • D、执行主体、实践单元

正确答案:D

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