领导者内部的矛盾
领导者与被领导者的矛盾
被领导者内部的矛盾
领导者的主观指导与客观环境的矛盾
领导决策与执行的矛盾
第1题：
领导活动包括领导者、（）、领导目标、（）和领导环境五个要素。
第2题：
领导思维方法就是领导者为实现领导目的而在头脑中进行思维活动的方法，它既包括领导者个人的思维技巧，也包括领导者在实施领导活动过程中思维必须遵循的规范。（）
第3题：
A：领导者内部矛盾
B：被领导者之间矛盾
C：领导者决策与实际客观环境的矛盾
D：领导者与被领导者之间矛盾
E：领导者主观指导与客观环境的矛盾
第4题：
领导活动包括领导者、（）、领导目标、领导手段和领导环境五个要素。
第5题：
领导活动绩效包括领导活动的（）和领导活动的效果。
第6题：
领导活动的基本矛盾就是领导者与被领导者之间的矛盾。（）
第7题：
领导活动的构成要素包括（）、被领导者和（）。
第8题：
第9题：
在教与学的活动中，（ ）是基本矛盾。
第10题：
毛泽东同志科学地分析了领导活动的基本矛盾，阐明了领导活动的客观规律性，强调了领导者的主观能动性在领导工作中的作用，提出作为领导活动的根本宗旨是什么（）。