配对比较法
赋值评价法
评定尺度法
双向列联法
第1题:
A.列出二个对立的答案,由被调查者选择一个
B.列出多个答案,由被调查者选择一个
C.列出多个答案,被调查者可以选择多个
D.以上(A.
B.C)都属于封闭式问题
第2题:
第3题:
排序方法中,从未排序序列中依次取出元素与已排序序列中的元素进行比较,将其放入已排序序列的正确位置上的方法,称为()。
A.希尔排序
B.冒泡排序
C.插入排序
D.选择排序
第4题:
绩效考评的方法多种多样,按照员工绩效的优劣程度,通过比较每个人的相对等级或名次的方法的是()。
第5题:
资产负债表中的资产分为流动性资产、固定资产、长期投资、无形资产、预付费用、其他资产,请问它们是按什么标准进行排序的()。
第6题:
采用带有程度差异的形容词、副词、名词等词组表示不同等级水平的评价尺度是:()
A.等级式评价尺度
B.数量式评价尺度
C.量词式评价尺度
D.定义式评价尺度
第7题:
拍拍直通车搜索站点广告展示是如何排序的()
第8题:
A.归并排序
B、冒泡排序
C、插入排序
D、选择排序
第9题:
采用带有程度差异的形容词、副词、名词等词组表示不同等级水平的评价尺度是()
第10题:
从未排序序列中依次取出一个元素与已排序序列中的元素依次进行比较,然后将其存放在已排序序列的合适位置,该排序方法称为()排序法。