下面关于职工教育经费的说法正确的是()。

题目
单选题
下面关于职工教育经费的说法正确的是()。
A

除国务院财政、税务主管部门另有规定外,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额1.5%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除

B

除国务院财政、税务主管部门另有规定外,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额1.5%的部分,准予扣除;超过部分,不准在以后纳税年度结转扣除

C

除国务院财政、税务主管部门另有规定外,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分,准予扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除

D

除国务院财政、税务主管部门另有规定外,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分,准予扣除;超过部分,不准在以后纳税年度结转扣除

如果没有搜索结果或未解决您的问题,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

下列关于企业发生的职工教育经费支出的阐述,正确的有()

A.若支出超过上述限额的,准予在以后纳税年度结转扣除。

B.高新技术企业和经认定的技术先进型服务企业,不超过工资薪金总额8%的部分,据实扣除

C.软件生产企业发生的职工教育经费中的职工培训费用,可以全额税前扣除

D.一般企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额2.5%的部分,据实扣除


参考答案:ABCD

第2题:

关于应付职工薪酬,下列说法正确的是()。

A.根据本月的“职工薪酬结算单”,将本期应付的职工薪酬计入相关成本费用时,借:生产成本制造费用销售费用管理费用贷:应付职工薪酬—工资—职工福利费-社会保险费-住房公积金—工会经费—职工教育经费

B.按规定用途使用职工福利费、工会经费与职工教育经费时,借:应付职工薪酬—职工福利费-工会经费-职工教育经费贷:银行存款

C.各项职工薪酬中只有工资、奖金、津贴与补贴支付给职工个人,其他则缴付给相应的经办机构或管理机构,或留在企业统一使用

D.根据职工提供劳务的受益对象,分配薪酬费用


参考答案:ABCD

第3题:

关于职工教育经费和工会经费,下列说法中正确的是( )。

A.允许税前扣除的职工教育经费支出为3万元

B.允许税前扣除的职工教育经费支出为4.375万元

C.允许税前扣除的工会经费为3.5万元

D.允许税前扣除的工会经费为9万元


正确答案:AC

第4题:

关于统计推断,下面说法正确的是


正确答案:E

第5题:

根据农行股份公司基本财务制度规定,下列关于提取或列支职工福利费、工会经费、职工教育经费现行做法不正确的是:()。

A.职工福利费应按照有关规定据实列支,用于职工集体福利方面的支出。

B.职工福利费应按规定的比例提取,用于职工集体福利方面的支出。

C.工会经费应按照规定的比例提取并拨交工会使用。

D.职工教育经费应按照规定的比例提取并专项用于职工教育和职业培训。


正确答案:B

第6题:

甲企业2018年实际发生工资薪金总额69.5万元,发生职工教育经费6万元,则下列关于甲企业说法中正确的是()。

A、2018年职工教育经费扣除限额为1.74万元

B、2018年职工教育经费扣除限额为5.56万元

C、2018年职工教育经费超过扣除限额的部分,可结转2019年扣除

D、2018年职工教育经费超过扣除限额的部分,不可结转2019年扣除


答案:BC

第7题:

下面关于人力资源管理表述正确的选项有()

A.专职教职工的工资

B.脱产学习职工的工资

C.举办岗前、在岗职工培训费用

D.职工教育经费

E.职工参加成人学历教育费用


参考答案:A,B,C,E

第8题:

13 .关于职工教育经费和工会经费,下列说法中正确的是( ) 。

A. 允许税前扣除的职工教育经费支出为 3 万元

B. 允许税前扣除的职工教育经费支出为 4.375 万元

C. 允许税前扣除的工会经费为 3.5 万元

D. 允许税前扣除的工会经费为 9 万元


正确答案:AC

第9题:

下面关于认证技术的说法中正确的是( )


正确答案:B

第10题:

根据《就业促进法》,下列关于职工教育和培训的说法,正确的是(  )。(2015)

A.企业应建立健全劳动预备制度
B.企业应当制订并实施职业能力开发计划
C.企业应为失业人员提供就业培训,提高其就业能力
D.企业应当按照规定提取职工教育经费,对劳动者进行职业技能培训

答案:D
解析:

更多相关问题