下列属于工作说明书编写原则的有(  )。

题目
多选题
下列属于工作说明书编写原则的有(  )。
A

逻辑性原则

B

准确性原则

C

独立性原则

D

完整性原则

E

实用性原则

参考答案和解析
正确答案: A,B
解析:
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相似问题和答案

第1题:

在工作说明书的编写过程中,人力资源部主管主要负责( )。

A.协调员工与主管之间的沟通

B.协助有关主管及其下属了解如何编写工作说明书

C.跟进编写工作说明书的进度

D.妥善保存并随时更新工作说明书


正确答案:BCD

第2题:

在工作分析的实施中,下列任务中不属于主管的具体工作是()。

A、将描述工作说明书的工作任务告知下属

B、要详细地向下属说明编写工作说明书的目的、方法和程序

C、解释工作说明书对个人、机构的影响

D、负责解释有争议的局面和疑难问题,并做出最终的决定


参考答案:B

第3题:

在岗位说明书中,列出工作的名称、编号、工作所属部门或班组、工作地位、岗位说明书的编写日期、编写人员与审核人,以及文件确认时间等项目,属于()

A、工作标识

B、工作综述

C、工作权限

D、工作活动和程序


正确答案:A

第4题:

下列说法中正确的有( )。

A.招聘活动的终点是确定人选
B.招聘活动的起点是编写职位说明书
C.工作职位与申请公告属于内部招聘
D.工作职位与申请公告属于外部招聘

答案:C
解析:
招聘活动的起点是确定职位空缺。工作职位与申请公告属于内部招聘。@##

第5题:

工作分析的步骤是( )

A.确定用途→收集背景信息→搜集工作分析信息→选择有代表

性的工作进行分析→共同审查信息→编写工作说明书和工作规范

B.确定用途→收集工作分析信息→收集背景信息→选择有代表

性的工作进行分析→共同审查信息→编写工作说明书和工作规范

C.确定用途→收集背景信息→选择有代表性的工作进行分析→

收集工作分析信息→共同审查工作信息→编写工作说明书和工作

规范

D.以上说法都不对


正确答案:C

第6题:

编写工作说明书应注意的问题包括()。

A、明确工作说明书对机构管理的重要性

B、编写工作说明书的要求

C、工作说明书必须随组织机构变化而更新

D、确保能够控制员工的态度


参考答案:ABC

第7题:

不属于在编写工作说明书编写时应遵循的原则是()

A、清楚

B、准确

C、完整

D、及时


参考答案:D

第8题:

工作说明书编写的原则有( )。

A.逻辑性原则

B.专一性原则

C.准确性原则

D.完整性原则

E.实用性原则


正确答案:ACDE

第9题:

工作说明书编写的原则有()。

A:逻辑性原则
B:专一性原则
C:准确性原则
D:完整性原则
E:实用性原则

答案:A,C,D,E
解析:
工作说明书是关于工作内容以及工作任职者资格的一种书面文件。工作说明书的编写应该遵循的原则有:①逻辑性原则,即以符合逻辑的顺序来编写工作职责;②准确性原则,即工作说明书应当清楚地说明职位的工作情况,描述要准确,语言要简练,便于员工理解;③实用性原则,即工作说明书要满足对员工聘任、考核、培训和评价的需要,应该达到任务明确好上岗、职责明确易考核、资格明确好培训、层次清楚好评价的要求;④完整性原则,即在编写工作说明书的程序上要保证其全面性;⑤统一性原则,即工作说明书的文件格式要统一,分类编号要统一。

第10题:

工作说明书编写的原则不包括()。

A.逻辑性原则
B.专一性原则
C.准确性原则
D.完整性原则

答案:B
解析:
工作说明书的编写的原则1. 逻辑性原则2. 准确性原则3. 实用性原则4. 完整性原则5. 统一性原则