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单选题按照《最低工资规定》，适用于非全日制就业劳动者的最低工资标准为（）。A 年最低工资标准B 季最低工资标准C 月最低工资标准D 小时最低工资标准

题目
单选题
按照《最低工资规定》，适用于非全日制就业劳动者的最低工资标准为（）。
A

年最低工资标准

B

季最低工资标准

C

月最低工资标准

D

小时最低工资标准

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第1题：

最低工资标准一般采取()的形式

A、月最低工资标准

B、小时最低工资标准

C、周最低工资标准

D、年最低工资标准


答案：AB

第2题：

月最低工资标准适用于非全日制就业劳动者,小时最低工资标准适用于全日制就业劳动者。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：错

第3题：

根据《最低工资规定》，最低工资标准的形式有：()

A.年最低工资标准

B.月最低工资标准

C.日最低工资标准

D.小时最低工资标准


参考答案：BD
解析：根据《最低工资规定》第五条，最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

第4题：

关于最低工资标准的说法，正确的是( )。

A.用人单位应在最低工资标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示
B.月最低工资标准适用于非全日制用工
C.同一省的不同行政区域可以有不同的最低工资标准
D.用人单位应当规定适用于本单位的最低工资标准
E.最低工资标准应当每年调整一次

答案：A,C
解析：
最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准两种形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。省、自治区、直辖市范围内的不同行政区域可以有不同的最低工资标准。最低工资标准每两年至少调整一次。用人单位应在最低工资标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示。

第5题：

最低工资标准一般采取()的形式。

A:月最低工资标准和周最低工资标准
B:日最低工资标准和小时最低工资标准
C:月最低工资标准和日最低工资标准
D:月最低工资标准和小时最低工资标准

答案：D
解析：
最低工资标准一般采用是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同的约定的时间内提供了正常劳动的前提下用人单位依法应支付的最低劳动报酬。最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。

第6题：

最低工资标准分为月最低工资标准、小时最低工资标准2种形式。()

此题为判断题(对，错)。


答案：对

第7题：

小时最低工资标准适用于()。

A:非全日制就业劳动者
B:派遣制就业劳动者
C:集体合同下的就业劳动者
D:进城务工的农民工

答案：A
解析：
最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

第8题：

《最低工资规定》中，最低工资标准一般采取()的形式。

A 工作量最低工资标准

B 行业内平均最低工资标准

C 月最低工资标准

D 小时最低工资标准


参考答案：CD

第9题：

月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于（ ）就业劳动者。

A.非全日制
B.合同制
C.计时制
D.承包制

答案：A
解析：
最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。

第10题：

以下关于最低工资标准的说法错误的是()。[2011年11月三级真题]

A:月最低工资标准适用于全日制就业劳动者
B:小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者
C:最低工资标准应高于社会救济金和失业保险金标准
D:用人单位应在最低工资标准发布后15日内向本单位全体劳动者公示

答案：D
解析：
一般来说，最低工资标准应高于社会救济金和失业保险金标准。最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式。月最低工资标准适用于全日制就业劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。D项，用人单位应在最低工资标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示。

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