行为规范化
管理人性化
管理原则化
信息现代化
知识创新化
第1题：
现代人力资源管理科学化主要表现在()。
A、开放化
B、标准化
C、严格化
D、规范化
E、现代化
第2题：
用尽可能少的人力成本，完成尽可能多的工作任务，体现了人力资源配置的( )
A．公平原则
B．效率原则
C．信息现代化
D．管理人性化
E．管理原则化
第3题：
下列关于人力资源管理说法正确的是（ ）。
A．管理的系统化
B．管理手段的现代化
C．管理的规范化
D．管理思想的哲学化
E．管理的标准化
第4题：
人事管理工作要求做到（）。
第5题：
第6题：
护理人力资源管理的发展趋势最基本的是要求管理人员做到
A、行为规范化
B、管理人性化
C、管理原则化
D、信息现代化
E、知识创新化
第7题：
护理人力资源的发展趋势最基本的是要求管理人员做到( )
A．公平原则
B．效率原则
C．信息现代化
D．管理人性化
E．管理原则化
第8题：
A、是对人的管理
B、全员性管理
C、科学化的管理
D、动态管理
E、人性化的管理
第9题：
第10题：
简述人力资源管理现代化的发展趋势。