单选题下列不属于劳动力总量需求计划的编制方法的是()。A 经验估工法B 经验比较法C 分项综合系数法D 概算定额法

题目
单选题
下列不属于劳动力总量需求计划的编制方法的是()。
A

经验估工法

B

经验比较法

C

分项综合系数法

D

概算定额法

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第1题:

编制劳动力总需求计划时,在资料比较少,一般在仅具有施工方案和生产规模的资料的情况下,使用下列哪一种方法。( )。

A.概算定额法
B.经验比较法
C.分项综合系数法
D.公式法

答案:B
解析:
经验比较法是指利用施工经验,将拟建的工程项目与已完成的同类或类似工程项目进行比较、计算,从而确定拟建项目的劳动力需求量的一种方法。在工程开工前,资料比较少的情况下,一般在仅具有施工方案和生产规模的资料时才使用这种方法。

第2题:

港口装卸劳动定额的制定方法:以()为合理原则;经验估工法、()、类推比较法、()


正确答案:平均先进;统计分析法;技术测定法

第3题:

下列各项中,属于劳动力总量需求计划编制方法的是( )。

A.技术测定法

B.统计分析法

C.经验比较法

D.分析综合系数法

E.概算定额法


正确答案:CDE

第4题:

劳动力总量需求计划的编制方法中,()是利用实物工程量中的综合人工系数计算总工日。例如,机械挖土方时,平均定额为0.2工时/立方米。

  • A、经验比较法
  • B、分项综合系数法
  • C、概算定额法
  • D、类比法

正确答案:B

第5题:

在劳动力总量需求计划的编制方法中,以下不包括哪一项。()

  • A、经验比较法
  • B、分项综合系数法
  • C、概算定额法
  • D、技术测定法

正确答案:D

第6题:

下列各项中,属于劳动力总量需求计划编制方法的是( )。

A.技术测定法
B.统计分析法
C.经验比较法
D.分项综合系数法
E.概算定额法

答案:C,D,E
解析:
劳动力总量需求的计划编制方法是:经验比较法、分项综合系数法、概算定额法。

第7题:

确定劳动定额有哪些方法:()

  • A、经验估工法
  • B、统计分析法
  • C、类推比较法
  • D、技术定额法

正确答案:A,B,C,D

第8题:

下列不属于劳动力总量需求计划的编制方法的是( )。

A.经验比较法

B.统计分析法

C.分项综合系数法

D.概算定额法


正确答案:B

第9题:

利用实物工程量中的综合人工系数计算总工日在劳动力总量需求计划中的编制方法是()

  • A、经验比较法
  • B、分项综合系数法
  • C、概算定额法
  • D、估算法

正确答案:B

第10题:

仅具有施工方案和生产规模的资料时,劳动力总量需求计划适用()编制方法。

  • A、经验比较法
  • B、分项综合系数法
  • C、预算定额法
  • D、施工定额法

正确答案:A

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