实干者
聪明人
清廉者
老实人
第1题：
坚持()，提高选人用人公信度，形成充满活力的选人用人机制，促进优秀人才脱颖而出，是培养造就高素质干部队伍的关键。
A.党管干部原则
B.严格要求管理干部
C.民主、公开、竞争、择优
第2题：
干部队伍建设贯彻党的干部路线，全面落实干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化方针，坚持（）、（）用人标准，完善民主、公开、竞争、择优的干部选拔和任用机制，调整配备好领导班子和领导干部。
第3题：
深化干部人事制度改革，要全面准确贯彻()方针，扩大干部工作民主，提高民主质量，完善竞争性选拔干部方式。
A、民主
B、公开
C、竞争
D、择优
第4题：
化干部人事制度改革，建设高素质执政骨干队伍，要全面准确贯彻（）方针，扩大干部工作民主，提高民主质量，完善竞争性选拔干部方式，提高选人用人公信度，不让老实人吃亏，不让投机钻营者得利。
第5题：
完善干部人事制度和公务员管理制度。在干部选拔、聘（任）用、晋升中切实贯彻“（）”原则，保障妇女不受歧视。
第6题：
下列关于选拔任用干部的说法正确的有（ ）。
A．坚持民主、公开、竞争、择优，提高选人用人公信度
B．必须坚持党管干部原则
C．严格要求管理干部把各方面优秀人才集聚到党和国家事业中来
D．要坚持德才兼备、以德为先的用人标准
第7题：
要完善公开选拔、竞争上岗、（）办法，着力解决民主推荐、民主测评及选举中的拉票贿选等问题，提高选人用人公信度。
第8题：
事业单位人事管理，坚持党管干部、党管人才原则，全面准确贯彻民主、()、竞争、()方针。
A.科学，择优
B.科学，选优
C.公开，择优
D.公开，选优
第9题：
《中央企业党委在现代企业制度下充分发挥政治核心作用的意见》中指出：全面准确贯彻（）方针不断提高选人用人公信度。
第10题：
《国家安全监管总局2013年工作要点》指出：继续深化干部人事制度改革。坚持德才兼备、以德为先，在实践中识别干部，凭实绩用干部。贯彻（）方针，提高选人用人公信度。