问题:《郑州市职工生育保险办法》规定,男职工所在单位按时足额缴纳生育保险费的,其无工作单位的配偶生育补助金如何领取?
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问题:用人单位违反《女职工劳动保护特别规定》第六条第二款、 第七条、第九条第一款规定的,行政部门处罚?
问题:女职工生育享受()天产假,其中产前可以休假()天;难产的,增加产假()天A、98,15,10B、90,15,10C、98,15,15D、90,15,15
问题:《女职工劳动保护特别规定》何时公布实施?
问题:女职工生育或者流产的医疗费用如何支付?
问题:《女职工劳动保护特别规定》于()正式颁布施行。A、2012年4月18日B、2012年4月28日C、2012年5月1日
问题:用人单位在录用职工时,除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外,不得以性别为由拒绝录用妇女或者()。A、提高录用标准B、签订短期合同C、提供同等报酬D、增加福利待遇
问题:最常见的有机氯化合物有哪些?
问题:女职工在经期禁忌从事低温作业分级标准中规定的第()级低温作业。A、一、二、三B、二、三、四C、三、四、五
问题:什么是劳动合同?
问题:属于矿山井下作业的有:()。A、地下工程建筑B、铁矿开采C、开凿隧道D、挖沼气池
问题:女职工怀孕未满4个月流产的,享受()天产假;怀孕满4个月流产的,享受()产假。A、15,30B、20,25C、20,40D、15,42
问题:苯及苯系列化合物对孕妇有什么特殊损害?
问题:女职工主要享有哪些劳动权益?
问题:产假的天数是如何计算的?
问题:()是指用人单位与本单位女职工根据法律、法规、规章的规定,就女职工合法权益和特殊利益方面的内容通过平等协商签订的专项书面协议,对于用人单位和本单位的女职工具有法律约束力。A、女职工权益保护专项集体合同B、女职工劳动保护专项条约C、职工权益保护专项集体合同
问题:哺乳期妇女为何不宜从事接触有机磷农药的生产与使用?
问题:毒物对人体的危害有哪些?
问题:企业职工一方与用人单位可以订立()等专项集体合同。A、劳动安全卫生 B、女职工权益保护 C、工资调整机制