四分图理论认为，“高工作、高关怀”的领导方式，效率最高。
第1题：
第2题：
领导行为四分图理论认为（）的领导方式效果最差。
第3题：
领导行为四分图理论认为，领导方式有（ ）。
A．高体贴与高组织
B．高体贴与低组织
C．中体贴与中组织
D．低体贴与高组织
E．低体贴与低组织
第4题：
领导行为四分图理论把领导行为分为哪四种类型？（）
第5题：
根据领导行为四分图理论，对成熟的护士最适宜采取的领导方式是（）。
第6题：
第7题：
按照领导四分图理论、以工作任务为中心、重视组织效率但忽视人的情感和需要的领导方式是（）
第8题：
此题为判断题(对，错)。
第9题：
你认为在四分图领导模式中哪一种符合现代企业制度（）
第10题：
管理方格图中的“9，1”型领导行为，类似于四分图理论中的哪种领导行为：（）