确定绩效评价指标权重的定量方法主要是()
第1题:
绩效评价的基础部分是( )。
A. 绩效评价指标与标准的识别和确定
B. 评价者的确定
C. 权重的分配
D. 评价时间的选择
第2题:
第3题:
A、构建指标体系
B、分配指标权重
C、确定绩效目标值
D、选择计分方法
第4题:
在指标权重的确定方法中,哪些是定性与定量相结合的方法()。
第5题:
绩效计划是企业开展绩效评价工作的行动方案,包括构建指标体系、分配指标权重、确定绩效目标值、选择计分方法和评价周期、签订绩效责任书等一系列管理活动。
第6题:
第7题:
第8题:
A、每一个指标,相同的权重
B、把单一指标直接相加
C、由专家在主观上给以权重
D、根据行为对组织的经济贡献赋予权重
第9题:
以下对关联矩阵法的描述,正确的是()。
第10题:
财政支出绩效评价的关键是()。