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劳动监察“两网化”管理是网格化和网络化的简称。

题目

劳动监察“两网化”管理是网格化和网络化的简称。

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第1题：

网格化管理在国内最早见于()。

A.城市建设

B.人口管理

C.劳动保障

D.网格巡逻


参考答案：D

第2题：

(简答题)什么是劳动监察“网格化”管理?


参考答案：劳动保障监察“网格化”管理主要是依托现有行政管理体系和劳动保障基层服务平台，以强化监察一线力量为基础，以执法重心下移为工作目标，将全市各级各类用人单位按照区域或一定数量划分为若干个网格，划片包干、责任到人，通过对各级网格内各类用人单位的信息采集、动态监管和日常巡查，建立二级执法，三级监管的执法监管模式，实现横向到边、纵向到底、责任明确、跟踪及时的工作机制，达到监察执法 “全覆盖”的目标。主要特点可以用一句话概括：对违法行为能够早发现，早介入，早处理。因此，“网格化”管理是比较新的、先进的、科学的一种管理方法.

第3题：

计算机的发展趋势是______。

A．微型化、巨型化、网络化和智能化

B．巨型化、微型化、网络化和智能化

C．网络化、智能化、微型化和巨型化

D．微型化、巨型化、智能化和网络化


正确答案：B
解析：计算机的发展趋势是巨型化、微型化、网络化和智能化。

第4题：

加强河湖水环境综合整治，推进水环境治理（）建设。

  • A、网格化和信息化
  • B、网络化
  • C、信息化
  • D、网络化和信息化

正确答案:A

第5题：

加大劳动保障执法监察力度，不包括（ ）。

A.加大对用人单位劳动用工和人力资源市场的监管力度
B.加强劳动保障监察机构队伍建设
C.实现监察机构标准化、人员专业化，加强网格化、网络化管理机制建设
D.推进工资集体协商制度建设，健全企业工资正常增长机制

答案：D
解析：
加大劳动保障执法监察力度。加大对用人单位劳动用工和人力资源市场的监管力度，加强劳动保障监察机构队伍建设， 实现监察机构标准化、人员专业化，加强网格化、网络化管理机制建设，健全违法行为预防预警和综合治理机制,提高处理违法案件和处置劳动保障群体性事件的能力。D项属于加强企业工资收入分配制度改革。

第6题：

党的十九届四中全会《决定》指出,要健全社区管理和服务机制,推行()管理和服务。

A.网络化

B.制度化

C.网格化

D.属地化


答案：A

第7题：

加大劳动保障执法监察力度，包括（ ）。

A.加大对用人单位劳动用工和人力资源市场的监管力度
B.加强劳动保障监察机构队伍建设
C.加强网格化、网络化管理机制建设
D.健全违法行为预防预警和综合治理机制
E.推进工资集体协商制度建设，健全企业工资正常增长机制

答案：A,B,C,D
解析：
加大劳动保障执法监察力度。加大对用人单位劳动用工和人力资源市场的监管力度，加强劳动保障监察机构队伍建设， 实现监察机构标准化、人员专业化，加强网格化、网络化管理机制建设，健全违法行为预防预警和综合治理机制，提高处理违法案件和处置劳动保障群体性事件的能力。E项属于加强企业工资收入分配制度改革。

第8题：

完善联防联控体系,强化社区防控()管理,坚决切断输入型传染源,全力遏制疫情扩散,确保首都安全稳定。

A.网络化

B.数字化

C.网格化

D.智能化


参考答案：C

第9题：

推进城乡网格化管理信息平台建设，推进网格化管理和小区（）两个全覆盖。

  • A、家庭管理
  • B、物业管理
  • C、车辆管理
  • D、卫生管理

正确答案:B

第10题：

网络化制造的关键技术包括（）.

  • A、网络化社交平台
  • B、网络化协同设计技术
  • C、网络化协同制造技术
  • D、网络化供应链管理
  • E、网络化售后服务

正确答案:B,C,D

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