中国石油加油站管理业务中（）不属于加油站管理系统应用范围。

第1题：

第2题：

加油站员工薪酬分配的流程是：（）。

• A、分公司管理部门通过系统下发加油站员工薪酬。
• B、分公司管理部门在系统录入员工的分配薪酬。
• C、片区在系统录入加油站员工的分配薪酬。
• D、加油站站长在系统录入员工分配薪酬。
• E、分公司零售管理部在系统对加油站员工薪酬进行审核。
• F、片区在系统对加油站员工薪酬进行审核。

第3题：

第4题：

二次物流系统与加油站管理系统集成接口，由二次物流系统传输给加油站管理系统的单据是（）。

• A、配送计划单
• B、配送变更单
• C、配送任务单
• D、配送业务单

第5题：

销售业务五大信息系统指（）。

• A、油库信息系统、加油站管理系统、一次物流系统、二次物流系统、ERP系统
• B、油库信息系统、加油站管理系统、物流配送系统、一卡通系统、ERP系统
• C、油库信息系统、加油站管理系统、二次配送系统、ERP系统、一卡通系统
• D、加油站管理系统、一次配送系统、二次配送系统、ERP系统、一卡通系统

第6题：

《中国石油加油站管理规范》提出的服务承诺是什么？

第7题：

中国石油加油站管理系统采用（）级运维方式。

• A、四级
• B、二级
• C、三级
• D、五级

第8题：

第9题：

中国石油加油站管理业务以下领域：客户管理、计划管理、商品提供、物流管理、站级运营、销售客服、账务处理及报表。

第10题：

加油站全口径会计核算为扩展管理应用提供了数据支撑，加油站要充分利用单站核算成果，促进管理提升，提高加油站单站品牌效应。