领导者影响力的大小是由()、()、()、()、()和资历等因素所决定的。
第1题:
第2题:
()是一种资历因素,它是由领导者的社会阅历、经验及年龄等因素所产生的影响力。资历因素所形成的影响力也是一种强制性的影响力,它存在于领导行为之前,凡有较深资历的领导者,一般就有相应的影响力。
第3题:
A.传统因素
B.职位因素
C.资历因素
D.能力因素
第4题:
领导者权力性影响力的构成因素有()
第5题:
领导者强制性影响力的产生因素中不包括()
第6题:
领导者的自身影响力取决于领导者本人的素质和修养,主要包括()等因素。
A品德、学识、资历、情感
B品德、学识、能力、胆识
C品德、学识、能力、情感
第7题:
权力性影响力的核心是()
第8题:
A.影响力
B.能力
C.经历
D.资历
第9题:
权力影响力由传统因素,职位因素和资历因素所构成。
第10题:
下列属于领导者非权力性影响力的构成因素是()