对
错
第1题：
按照国家规定退休(离休)的归侨、华侨获准出境定居的，不再享有国家规定的退休(离休)待遇。( )
第2题：
企业破产清偿顺序依次为：支付企业所欠的税款;支付所欠职工的工资和劳保费用;按比例清偿破产债权;支付破产费用。()
第3题：
此题为判断题(对，错)。
第4题：
第5题：
A、从1953年开始，根据行业性质分别按工资总额的5%-7%提取
B、不足部分从税后留利中提取职工福利基金进行弥补
C、为减轻职工负担，1960年后膳食费由劳保医疗基金支付
D、供养直系亲属可享受半费医疗待遇
第6题：
下列关于流动负债的说法有误的是( )。
A．用于职工个人的福利基金，按照职工工资总额的 4％提取
B．企业按规定向国家交纳多种税金，包括营业税、城市维护建设税等
c．应付利润在尚未实际支付给投资者之前，构成了企业的一项流动负债
D．预提费用是指企业按照规定从成本费用与先提取但尚未支付的费用
第7题：
下列各项不属于工资总额内容的是：()
A、出差伙食补助
B、支付给职工病假期间的工资
C、劳动保险和职工福利方面的各项费用
D、有关离休、退休人员待遇的各项支出、劳保支出
第8题：
关于工资及福利费的归集和分配，下列表述正确的有( )。
A．“应付工资”账户是用来反映和监督企业应付职工的工资总额以及实际支付情况
B．企业行政管理人员的工资属于间接费用，应按照一定的标准，分配记入“制造费用”或“生产成本”账户
C．根据国家有关规定，企业可以按照工资总额的14%提取职工福利费，计入相关的成本费用
D．根据生产工人工资总额提取的职工福利费，属于直接人工费，应直接记入“生产成本”账户
第9题：
在计算企业所得税时，允许按照实际发生额扣除的是（ ）。
A．企业向金融机构的借款利息支出
B．企业支付的职工工资
C．企业用于公益、救济性的捐赠支出
D．企业按国家有关规定上交的各类保险基金
第10题：
工作人员工资附加费是指按国家规定提取的职工福利和工会经费。
A对
B错