对违章指挥、违规指使员工违反上述禁令的管理人员，给予（）处分；造成严重后果的，予以（）。

题目

如果没有搜索结果或未解决您的问题，请直接联系老师获取答案。

相似问题和答案

第1题：

安全生产过程中的“三违”的内容是什么?()

A.违章指挥，违章操作，违反“四条禁令”

B.违章指挥，违章操作，违反劳动纪律

C.违章指挥，习惯性违章操作，违反安全条例

参考答案：B

第2题：

根据《中国石油天然气集团公司反违章禁令学习手册》,在安全生产工作中,通常所说的“三违”现象是指( )。

A、违反作业规程、违反操作规程、违反安全规程

B、违章指挥、违章操作、违反劳动纪律

C、违规进行安全培训、违规发放劳动防护用品、违规消减安全技措经费

D、违反规定建设、违反规定生产、违反规定销售

答案：B

第3题：

集团公司《反违章禁令》中的行政处分是指根据情节轻重,对违反《反违章禁令》的责任人给予警告、记过、记大过、降级、()等处分。

A.开除

B.撤职

C.解职

参考答案：B

第4题：

加强对生产现场监督检查，严格查处（）的“三违”行为。

A、违章作业、违章指挥、违反治安
B、违章生产、违章指挥、违反劳动纪律
C、违章指挥、违规作业、违反劳动纪律

正确答案:C

第5题：

国发23号文要求，加强对企业生产现场监督检查，严格查处“三违”行为。“三违”指的是( )。

A.违规作业、违章指挥、违反操作规程

B.违章生产、违章指挥、违反劳动纪律

C.违章指挥、违规作业、违反劳动纪律

D.违章生产、违章指挥、违反操作规程

参考答案：C

第6题：

违章指挥、违规指使员工违反禁令的,给予管理人员警告直至解聘职务处分;造成严重后果的,给予( )处分。

A警告

B撤职

C解除劳动合同

正确答案：C

第7题：

建筑施工企业应当加强施工现场安全管理,坚决杜绝()的“三违”行为。

A、违章生产，违规管理，违反财经纪律

B、违章指挥，违规管理，违反工作纪律

C、违章指挥，违规作业，违反劳动纪律

D、违章生产，违章作业，违反规范标准

答案：C

第8题：

《企业安全生产禁令细化指导意见》规定,对违章指挥、违规指使员工违反62条禁令的管理人员,造成严重后果的()

A、警告直至解聘职务

B、解聘职务

C、开除并解除劳动合同

D、解除劳动合同

答案：D

第9题：

按照集团公司《反违章禁令》要求，员工违反《反违章禁令》，给予行政处分。

正确答案:正确

第10题：

“三违”行为是指（）

A、违章作业、违规指挥、违反纪律
B、违章指挥、违规操作、违反纪律
C、违法作业、违规指挥、违反法律
D、违章指挥、违章操作、违反劳动纪律

正确答案:D

对违章指挥、违规指使员工违反上述禁令的管理人员，给予（）处分；造

题目

相似问题和答案

更多相关问题

相关内容