下列选项中,属于员工援助计划的发展历程的是()
第1题:
第2题:
第3题:
A双边援助
B多边援助
C财政援助
D方案援助
E技术援助
F方案援助
第4题:
第5题:
第6题:
第7题:
第8题:
第9题:
第10题:
下列选项中,不属于马西等人员工援助计划的执行模式的是()A、内置模式B、外设模式C、联合模式D、共同委托模式
多选题员工援助计划的分类包括( )。A长期员工援助计划B中期员工援助计划C外部员工援助计划D内部员工援助计划E短期员工援助计划
下列不属于员工参与和参加管理的形式是()。A、工人董事B、员工援助计划C、员工持股计划D、工作委员会
单选题在员工服务计划中,企业安排专门部门帮助员工料理生活中的各种琐事、杂物,类似于后勤服务的服务计划属于()A 家庭援助计划B 员工咨询计划C 员工援助计划D 家庭生活安排计划
多选题下列选项中,属于员工援助计划的发展历程的是( )。A职业戒酒计划B员工援助计划C职业健康促进计划D员工增强计划E劳动保护计划
职业发展咨询属于福利薪酬中的()A、社会保障B、员工援助服务C、再教育辅助服务D、弹性福利计划
单选题下列关于员工援助计划起源与发展的说法中,正确的有()A 员工援助计划的发展历程大致可以分为五个项目B 员工援助计划最早起源于19世纪初的美国C 职业健康促进计划是针对员工戒酒计划中员工援助项目过于一般化,对员工心理与行为问题缺乏细致描述的不足提出来的D 员工援助计划具有系统性、全面性、动态性、超前性的特点
在员工服务计划中,企业安排专门部门帮助员工料理生活中的各种琐事、杂物,类似于后勤服务的服务计划属于()A、家庭援助计划B、员工咨询计划C、员工援助计划D、家庭生活安排计划
单选题在员工服务计划中,针对员工酗酒、赌博、吸毒、家庭暴力或其他疾病造成的心理压抑等问题提供咨询和帮助的服务计划属于()A 员工咨询计划B 家庭援助计划C 员工援助计划D 家庭生活安排计划
多选题从员工援助计划的起源与发展来看,员工援助计划的发展历程大至可分为()A员工咨询计划B职业戒酒计划C员工援助计划D职业健康促进计划E员工增强计划