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专业化程度高的企业管理咨询课题，可采用的咨询工作作风是（）.A、参与式B、操纵式C、封闭式D、领导式

题目

专业化程度高的企业管理咨询课题，可采用的咨询工作作风是（）.

  • A、参与式
  • B、操纵式
  • C、封闭式
  • D、领导式
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第1题：

能最快获取答案的提问形式是( )

A、封闭式提问

B、开放式提问

C、探索式提问

D、咨询式提问


答案：A

第2题：

心理咨询师在咨询中使用的提问方式不包括（　　）。多选

A 、 间接询问
B 、 确认式提问
C 、 开放式提问
D 、 封闭式提问

答案：A,C,D
解析：
开放式提问让被提问者自由地发表意见或看法，以获取信息，避免被动。封闭式提问即让被提问者对某一问题做出明确的答复，如“你曾干过秘书工作吗”，一般用“是”或“否”回答。间接询问如：“我很希望知道，我在哪方面能向您提供帮助?”“您希望在哪方面得到我们的帮助?”不可直接逼问，
如：“您有什么问题，说吧!”“您找我们有什么事，说吧!”“怎么啦?有什么问题，说吧!”“出什么事啦，说吧!”

第3题：

下列哪一种咨询工作作风适用范围最广（ ） A．推进式工作作风 B．封闭式工作作风 C．操纵式工作作风 D．参考式工作作风


正确答案：D

第4题：

按照团体咨询计划程度，团体咨询可以分为（）

A结构式团体和非结构式团体

B开放式团体和封闭式团体

C同质团体和异质团体

D发展性团体和治疗性团体


A
略

第5题：

在咨询过程中，咨询师使用的参与性技术包括（　　）。

A.释义
B.开放式提问
C.情感反应
D.封闭式提问

答案：A,B,C,D
解析：
“您女儿四岁半了，还要用奶瓶喝水，针对这个问题您和您妻子尝试了很多方法，但都不奏效，这让您很焦虑，对吗?”咨询师把求助者的情况和情绪反馈给她，这是内容反应(释义)和情感反应。“既然您和您妻子所用的方法都不奏效，那您愿意尝试一下新方法吗?”这是封闭式提问。“在介绍这个新方法之前，您要告诉我，您女儿最喜欢什么或者是喜欢做什么?”这是开放式提问。

第6题：

在这段咨询中，心理咨询师使用的咨询技术是( )。

A．开放式提问

B．封闭式提问

C．情感反应

D．内容反应


正确答案：AC

第7题：

本案例中咨询师使用的咨询技术有（　　多选。

A 、 封闭式询问
B 、 开放式询问
C 、 半封闭式询问
D 、 反诘式询问

答案：A,B,C,D
解析：
开放式提问技术就是咨询师提出的问题没有预设的答案，求助者也不能简单地用一两个字，或一两句话来回答，从而尽可能多地收集求助者的
相关资料信息。封闭式提问技术是指咨询师提出的问题带有预设的答窠，求助者的回答不需要展开，从而使咨询师可以明确某些问题。
根据案例，“哪些坏事？比如……”属于半封闭式提问；用疑问句表示肯定的意思，这种句法叫做“反诘”，“因此不敢洗澡、睡觉，不想回宿舍？”，属于
反诘式提问。

第8题：

基本不适用于正常情况的咨询工作作风是（ ） A．开放式工作作风 B．间接式工作作风 C．直接式工作作风 D．封闭式工作作风


正确答案：D

第9题：

封闭式团体咨询
是指一个团体，从第一次聚会到最后一次活动，其成员保持不变，一起进入团体，一起结束。
略

第10题：

咨询师对求助者说："听你的述说，看来你和你的女朋友关系很紧张，是不是？"咨询师的询问是（）。

  • A、开放式的
  • B、封闭式的
  • C、半开放式的
  • D、半封闭式的

正确答案:B

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