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餐厅新招募的员工在入职前必须进行的培训是（）培训。A、入职B、脱产C、在职D、补救性

题目

餐厅新招募的员工在入职前必须进行的培训是（）培训。

  • A、入职
  • B、脱产
  • C、在职
  • D、补救性
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第1题：

新员工导向培训亦称()。

A.岗前培训

B.职前培训

C.入职培训

D.人司教育


正确答案：ABC

第2题：

员工培训的种类可分为（ ）。

A．职前培训

B．脱产培训

C．专业培训

D．在职培训


正确答案：BD

第3题：

()是指员工入职前接受的培训。

A.在岗培训

B.业余自学

C.脱产培训

D.职前培训


正确答案：D

第4题：

根据培训方式的不同，可以将员工培训分为全脱产培训、在职在岗培训（）

  • A、脱产培训
  • B、半脱产培训
  • C、入职岗前培训
  • D、在职岗后培训

正确答案:B

第5题：

培训、教育的形式有：公司举办的职前培训，在职培训，脱产培训和员工业余自学教育。


正确答案:正确

第6题：

康佳集团自成立之始,就非常重视新员工的入职培训,把它作为集团培训体系中的重点,给予很多关注,而且还专门成立了康佳学院来统筹安排新员工的入职培训。多年新员工入职培训的组织实践,使康佳学院摸索出了一套行之有效的针对企业用工特点的新员工入职培训方案,最大程度地发挥了新员工入职培训的作用,使新入职的员工通过康佳学院的系统培训,迅速地转变成为具有康佳企业文化特色的企业人,他们敬业爱岗,为企业的发展作出了应有

A.脱产培训

B.在职学习

C.委托培训

D.其他都是


正确答案：B

第7题：

关于入职培训，说法正确的是( )。

A:入职培训一般包括职前培训和试用培训两个环节
B:职前培训是指在新员工上岗前，为其提供基本的培训知识
C:试用培训是对新员工在试用期内，在岗位进行的基本操作技能的培训
D:职前培训的内容为岗位工作职责及工作要求
E:人职培训的目的是让员工掌握基本的服务知识

答案：A,B,C,E
解析：

第8题：

()可以减轻员工入职前的心理压力。

A、在职培训

B、职前教育

C、脱产培训

D、业余学习


参考答案：B

第9题：

员工培训的方式主要有哪些？（）

  • A、职前培训
  • B、在职培训
  • C、脱产培训
  • D、自我教育

正确答案:A,B,C,D

第10题：

（）是指在新员工上岗前，为其提供基本的知识培训。

  • A、入职培训
  • B、职前培训
  • C、试用培训
  • D、员工培训

正确答案:B

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