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简述问卷设计的基本程序？

题目

简述问卷设计的基本程序？

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相似问题和答案

第1题：

简述员工培训规划设计的基本程序


答案：
解析：

（1）明确培训规划的目的。企业培训规划必须以服从和服务于企业发展战略需要为基点。
（2）获取培训规划的信息。
具体包括：企业的发展战略、真实的培训需求、各部门工作计划、可以掌控各种培训的资源、工作岗位特征及受训者特点、绩效考核结果、以往各个年度各种突发事件，以及其他相关数据资料。
（3）培训规划的研讨与修正
（4）把握培训规划设计的关键点
企业员工培训规划的设计，应当充分体现“信念、远景、任务、目标、策略”等基本要素的统一性和综合性。
（5）撰写培训规划方案

第2题：

简述问卷设计的原则及问卷中问题设计的原则？
问卷的设计原则：功能性、可靠性、高效性、可维护性。
问题设计的原则：避免复杂性；避免诱导性；避免负载问题；避免含糊，追求具体；避免双关问题；避免使用超出回答者能力的问题。
略

第3题：

简述问卷设计的基本程序？


参考答案：第一是确定调查的目的。
第二是设计出全部问题。
第三是要技巧性地排列上述问题。
第四是进行问卷试答。
第五是修改问卷，使之更加完善。
第六是正式采用。

第4题：

试述问卷设计的基本程序？


正确答案: （1）确定调研目标和调研内容，问卷设计的第一步是把调研目标转述为调研内容。
（2）确定被调查者的类型和特点，被调研者的类型和特点对问卷设计有显著的影响。
（3）确定数据收集的方法，问卷主要用于询问调查，询问调查的形式包括人员面对面访谈、电话访谈、邮寄调查、网上问卷等。
（4）设计问卷，问卷设计包括单个问题设计和问卷整体设计两个子过程。
（5）问卷评估与修订，问卷草拟成型后，可以由相关的市场调研人员，也可聘请一些具有丰富经验的专家对问卷进行初步的评估。
（6）获得各方认同，问卷初稿一经确定，有必要征求各方面和相关人员的意见获得他们的认同。
（7）问卷试调查和修订，作为一条一般的规则，一份问卷在没有经过充分的试调查的情况下不应该被用于正是调查。
（8）印制，上述全部工作完成以后，即可制定一份正式调查所用的问卷，涉及到制表、打印和印刷三个环节。

第5题：

简述问卷设计的基本原则。


正确答案: 基本原则：满足研究需要原则，考虑被调查者原则，与资料分析方法相结合原则。考虑具体调查方式原则。

第6题：

简述调查问卷的问题设计有哪些基本要求。


答案：
解析：
本题考查小学教育科学研究的基本方法。
（1）问题的提出应准确，简明，问卷用语要照顾到被调查者的文化水平和职业特点，原则上就低不就高。
（2）应避免错误，尤其是模棱两可的问题，诱导性问题，敏感性问题，语法毛病，一定要避免，在设计问卷时，师生要从问题的内容和形式进行全面的审查，反复敲定，做到万无一失。
（3） 数量适当， 顺序要合理。

第7题：

简述问卷设计的基本要求。


正确答案: （1）问卷结构要清晰。把询问同一个主题的问题聚集在一起，避免凌乱，避免引起被调查者的思维太大的跳跃。
（2）题器顺序的安排要得当。一，符合被访者的思维习惯和逻辑习惯；二，先易后难；三，先询问行为方面的情况，再询问被调查者的态度和意见；四，开放式问题一般放在问卷后面询问。
（3）问卷语言要尽量口语化，提问和陈述要尽量简短，陈述越复杂，就越容易产生对问题或变量的含混理解。
（4）避免询问被调查者不知道的问题，也不要直接询问敏感性问题。
（5）提问题的态度要客观，不要带有倾向性。应保持中立的提问方式，使用中性语言。
（6）避免使用否定句。人们在日常生活中习惯于用肯定的方式提问，而不习惯于用否定方式提问。

第8题：

简述问卷调查中封闭式题目答案设计的基本要求。


答案：
解析：
(l)相关性：答案与所设问题具有相关性，不能答非所问。 (2)层次性：答案处于相同层次。 (3)周延性：答案穷尽一切可能的回答。 (4)互斥性：答案之间相互排斥。 (5)适切性：答案根据研究需要确定合理的测量层次。

第9题：

什么是结构化程序设计？简述结构化程序设计的基本要点。


正确答案: 1.结构化程序设计是一种典型的面向数据流的软件总体设计方法，它采用采用自顶向下、逐步求精的设计方法和单入口单出口的控制结构，且只包含顺序、选择和重复3种结构。
2.基本要点是：
①采用自顶向下、逐步求精的程序设计方法：详细设计中某个模块内部处理过程仍然可以逐步求精，降低处理细节的复杂程度。
②使用3种基本控制结构（顺序、选择和重复，其共同点是单入口、单出口）构造程序：
（1）用顺序方式对过程分解，确定各部分的执行顺序。
（2）用选择方式对过程分解，确定某个部分的执行条件。
（3）用循环方式对过程分解，确定某个部分进行循环的开始和结束的条件。
（4）对于处理过程仍然模糊的部分反复使用以上分解方法，最终将所有细节确定下来。
③主程序员组的组织形式：突出主程序员的领导，设计责任集中在少数人身上，有利于提高软件质量和软件生产率。其组织形式是：
（1）一个主程序员：负责全部技术活动。
（2）一个后备程序员：协调、支持主程序员。
（3）一个程序管理员：负责事务性工作，如收集、记录数据，文档资料管理等。
（4）一些专家（如通信专家、数据库专家）。
（5）其他技术人员。

第10题：

简述设计问卷中的问题的基本要求。


正确答案: 设计问卷中的问题的基本要求：
1）明确问题的范围；
2）问题的内容符合课题研究目的和假设的需要，所列题目具有较好的覆盖面，且不交叉重叠；
3）问题数量适度；
4）问题的表达简明扼要，通俗易懂，易于回答，措辞讲求礼貌，避免冷僻或专业性太强的术语；
5）结构上，一般一个问题只含一个疑问；
6）问题的分类清楚，层次分明、合乎逻辑；
7）注意问题中隐含的心理因素，问题不应具有暗示倾向性，不要涉及个人隐私以免填答者不愿直接回答问题。

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