新修订的《工伤保险条例》实施后，依照《劳务派遣协议》，劳务用工在务工期间发生的与工伤相关的哪些费用，原由用工单位承担的改由工伤保险基金支付？
第1题：
下列关于劳务派遣的说法正确的是( )。
A.劳务派遣协议的当事人是劳务派遣单位用工单位和被派遣劳动者
B.劳务派遣只能在临时性辅助性或者替代性的工作岗位上实施
C.用工单位不得向被派遣劳动者收取费用，劳务派遣单位可以向被派遣劳动者收取
D.被派遣劳动者与用工单位劳动者同工同酬
第2题：
第3题：
下列关于劳务派遣单位说法不正确的是（ ）
A．劳务派遣单位应当依照公司的有关规定设立，注册资本不得少于100万元
B．劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立1年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬
C．劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位（以下称用工单位）订立劳务派遣协议
D．劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬
第4题：
关于劳务用工合同，以下说法错误的是（）
第5题：
劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳务派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。但劳务派遣单位和用工单位可以向被派遣劳动者收取合理费用。
第6题：
劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立()。
A.劳动合同
B.集体合同
C.用工协议
D.劳务派遣协议
第7题：
第8题：
劳动法与社会保障法劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立()。
A、劳动合同
B、集体合同
C、用工协议
D、劳务派遣协议
第9题：
劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立的合同是（）。
第10题：
劳务派遣协议属于劳务派遣单位和用工单位双方的民事协议，其内容无需告知被派遣劳动者。