在制定年度经营计划之前,企业收集的五大类背景资料中,能促使企业以长远目光看问题的一类资料是()
第1题:
在培训开发部门的主要职能中,不包括( )。
A.制定企业的年度培训开发计划
B.审批年度培训开发预算
C.制定支持经营战略达成的培训开发战略
D.实施各类培训开发计划
第2题:
下列属子部门计划的是()。
A.企业年度的生产经营计划
B.企业销售部门的年度销售计划
C.生产车间的生产计划
D.企业某新产品的研发计划
E.企业预算
第3题:
第4题:
第5题:
企业在制定企业发展规划和年度生产经营计划中要突出安全生产,确保安全投入和各项安全措施到位。判断对错
第6题:
A、销售计划管理要设定总体目标额及不同产品的销售目标额
B、企业应当根据发展战略和年度生产经营计划制定销售计划
C、企业应当及时调整计划,调整后的销售计划无需再次审批
D、企业应当制定年度销售计划和月度销售计划
第7题:
是企业年度经营计划的核心。
A.年度生产计划
B.生产作业计划
C.中长期计划
D.年度销售计划
第8题:
在培训开发部门的主要职能中,不包括( )。
A.制定企业的年度培训开发计划
B.审批早度培训开发预算
C.制定支持经营战略达成的培训开发战略
D.实施各类培训开发计划
第9题:
第10题:
保证企业按照计划引进人力资源,企业每年应当根据人力资源规划和生产经营实际需要,制定的计划是()。