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根据“五项修炼”理论提出的观点，要按照哪些原理进行修炼才能实现“自我超越”？

题目

根据“五项修炼”理论提出的观点，要按照哪些原理进行修炼才能实现“自我超越”？

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第1题：

在彼得·圣吉所提出的五项修炼中,其核心是()

A.实现自我超越

B.改善心智模式

C.建立共同愿景

D.进行系统思考


参考答案：D

第2题：

《第五项修炼》中心智模式修炼的精髓是（）。

  • A、反思实践
  • B、自我超越
  • C、团体学习
  • D、建立共同愿景

正确答案:A

第3题：

学习型组织理论提出的五项修炼中，在组织成员的积极互动下，形成组织的共同目标的修炼属于()。

A.实现自我超越

B.改善心智模式

C.加强团队学习

D.建立共同愿景


参考答案：D

第4题：

根据“五项修炼”理论提出的观点，要按照哪些原理进行修炼才能实现“自我超越”？


正确答案: （1）建立个人“愿景”；
（2）保持创造性张力；
（3）看清结构性冲突；
（4）诚实面对真相；
（5）运用潜意识。

第5题：

《第五项修炼》中：自我超越是个人成长的学习修炼，是人们不断扩展自己（）的过程。

  • A、创新能力
  • B、学习创造
  • C、创造生命能力
  • D、突破极限

正确答案:C

第6题：

在学习型组织的五项修炼中，()是一种最基本的修炼方式，也是最重要的修炼方式。

A:团队学习
B:建立共同愿景
C:自我超越
D:系统思考

答案：A
解析：
团队学习主要表现为一种学习的组织方式，其重要作用在于使得组织成员之间达成“完善的协调和一体的感觉”，它可以强化组织的各种能力，包括组织的思考和行动的能力，也包括组织的学习能力和应变能力。团队学习是一种最基本的修炼方式，也是最重要的修炼方式。

第7题：

《第五项修炼》中的第五项修炼是指（）

  • A、自我超越
  • B、系统思考
  • C、改善心智模式
  • D、团体学习

正确答案:B

第8题：

彼得·圣吉的《第五项修炼》中所提到的五项修炼,不包括下面的()。

A.自我超越

B.团队创新

C.心智模式

D.系统思考


标准答案：B

第9题：

现代五项管理技能的修炼是指建立共同愿景、改善心智模式、实现自我超越、进行团队学习和学会系统思维。


正确答案:正确

第10题：

“五项修炼”的核心是（）

  • A、超越自我
  • B、建立共同愿望
  • C、团队精神
  • D、系统思考

正确答案:D

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