秘书人员在协调领导者和被领导者之间的关系时,既要站稳立场,又要讲

题目

秘书人员在协调领导者和被领导者之间的关系时,既要站稳立场,又要讲究方法。

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第1题:

()是组织成员之间,特别是领导者和被领导者之间建立良好的人际关系的关键。

A、交流

B、沟通

C、协调

D、信息


正确答案:B

第2题:

领导者与被领导者之间的互动关系是通过()来进行的。


参考答案:领导体制

第3题:

秘书活动协调功能不要求秘书需要协调领导者之间的关系。()

此题为判断题(对,错)。


标准答案:错

第4题:

领导活动中人际关系一般包括()。

  • A、领导集团内部成员之间的关系
  • B、领导者与被领导者之间的关系
  • C、被领导者之间的关系
  • D、个人与群体之间的关系、群体与群体之间的关系

正确答案:A,B,C,D

第5题:

( )是在人类群体活动中负责组织、指挥和协调的人员,其主要职能是通过制定决策和选才用 人为群体服务。

A.领导

B.领导者

C.被领导者

D.领导者与被领导者的关系


参考答案B

第6题:

菲德勒定义的情境因素包括()。

A.领导者与被领导者的关系

B.被领导者之间的关系

C.职位权力

D.任务结构


正确答案:A,C,D

第7题:

领导体制可以协调领导机构的内部分工,沟通领导者与被领导者之间的关系,提高领导活动整体效能。()


参考答案:正确

第8题:

沟通是在组织成员之间、特别是领导者和被领导者之间建立良好人际关系的关键。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:对

第9题:

在领导有效性中,最重要的权变因素是( )

A.领导者自身的特点
B.被领导者的特点
C.领导的情景
D.领导者与被领导者之间互动关系

答案:C
解析:

第10题:

领导活动的主客体关系是()

  • A、领导者与领导者的关系
  • B、领导者与被领导者的关系
  • C、领导者与环境的关系
  • D、被领导者与被领导者的关系

正确答案:B

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