战略
决定企业执行力
领导力是管理的重要组成部分
权威接受论
第1题：
A、全体领导
B、核心领导
C、分管领导
D、中层领导
答案：B
解析：共享领导（Shared Leadership）是一种新的管理思想，该思想主张由领导者和其下属成员组成的管理团队来共同承担领导责任，领导者必须摆脱传统独自负责和控制一切的观念，使下属成员更愿意担任责任并更具主动性。当团队的所有成员充分参与到团队的领导，为最大限度地发挥团队的潜力而毫不犹豫地进行指导和影响团队其他成员时，则实现了共享领导。共享领导力实际上建立在领导力再分配和核心领导人对团队成员激励的基础上。
第2题：
此题为判断题(对，错)。
第3题：
国内著名领导力专家林正纳先生把领导力分成三个层次，其中不包括：()
A.个人领导力
B.应对内部变化的改革领导力
C.面对组织和外界变化的变革领导力
D.团队领导力
第4题：
创业变革领导力中的价值适应中所说的价值包括（）。
第5题：
领导力开发的价值是（）。
第6题：
A.领导力特质论
B.领导力行为论
C.领导力权变论
D.领导力服务论
E.领导力愿景论
第7题：
（）是创业能力的核心能力，是成为一名出色企业家和创业者的核心技能。
第8题：
国内著名领导力专家林正纳先生把个人的领导力分成三个层次，其中不包括()：
A.“个人领导力”
B.“应对内部变化的改革领导力”
C.“团队领导力”
D.“面对组织和外界变化的变革领导力”
第9题：
中国共产党是中国特色社会主义事业的（）。
第10题：
中国共产党是中国特色社会主义事业的（）。