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民主、尊重和信任的创新环境，会使每一位团队成员最大限度的发挥自己的（）。

题目
单选题
民主、尊重和信任的创新环境，会使每一位团队成员最大限度的发挥自己的（）。
A

才能

B

创新能力

C

优势

D

技能

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第1题：

团队发展5个阶段中,()是团队成员开始协同工作并调整各自工作习惯和行为来支持团队,团队成员开始相互信任,项目经理得到认可

A、形成

B、震荡

C、发挥

D、规范


正确答案：D

第2题：

团队凝聚力的内容不包括( )。

A.团队成员对团队的向心力
B.团队对其成员的吸引力
C.团队成员之间的相互作用和相互信任的氛围
D.团队成员间的信任

答案：D
解析：
团队凝聚力的内容包括：团队成员对团队的向心力、团队对其成员的吸引力、团队 成员之间的相互作用和相互信任的氛围。

第3题：

在工作中,团队成员间的相互信任能带来很多好处,属于充分信任的表现是()。

A、团队成员互相诋毁

B、团队成员宁愿自己做自己的事

C、团队成员不愿意承担风险

D、团队成员可以自由地发表不同意见


参考答案：D

第4题：

团队协作的方法是指团队的每一个成员都知晓行为的预期过程，并作出自己的最大贡献，以便最大限度地减少任何错误所导致的影响和把事故发生的可能性降到（）程度。

  • A、最大
  • B、绝对小
  • C、绝对大
  • D、最小

正确答案:D

第5题：

下列属于项目团队特点的有（）。

  • A、共同的目标
  • B、合理分工与协作
  • C、团队成员的相互信任
  • D、团队成员的相互信任
  • E、团队成员的相互信任

正确答案:A,B,D,E

第6题：

（ ）是指人希望最大限度发挥自己的潜能，不断完善自己，实现自己理想的需要。

A．安全的需要

B．爱和归属的需要

C．尊重的需要

D．自我实现的需要


正确答案：D

第7题：

随着团队的成熟，团队成员像致力于自己的目标一样致力团队其它成员的目标，这是指团队工作中（）的优势。

  • A、协作
  • B、团队成员相互信任
  • C、决策更合理
  • D、生产效率提高

正确答案:A

第8题：

团队成员之间缺乏信任会对团队工作产生负面影响,属于缺乏信任的表现是()。

A、团队成员抱怨得不到所需的信息

B、团队成员很放心地承担风险

C、团队成员互相尊重

D、团队成员自由地发表不同意见


参考答案：A

第9题：

（）是创新团队合作中最好的润滑剂，它能消除分歧和矛盾，使创新团队成员能够相互尊重、彼此包容、和谐相处、从而安心工作，促进创新团队发展

  • A、信任
  • B、宽容
  • C、沟通
  • D、尊重

正确答案:B

第10题：

神宁文化注重营造鼓励和刺激（）充分地展示自我，最大限度地发挥（）潜能的氛围。

  • A、团队成员；个人
  • B、个人；团队成员
  • C、个人；组织
  • D、队伍成员；团队

正确答案:A

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