对
错
第1题：
战略性人力资源管理的基本理念是以( )的观点看待人力资源。
A．成本
B．费用
C．投资
D．资源
第2题：
第3题：
A、企业战略规划
B、人力资源规划
C、薪酬战略和薪酬理念
D、人力资源管理
第4题：
有关战略性人力资源管理以下提法中正确的是（ ）。
第5题：
第6题：
第7题：
第8题：
A、人力资源规划
B、人力资源战略
C、人力资源流程
D、人力资源标准
第9题：
第10题：
有关战略性人力资源管理，以下提法中正确的是（）。
人力资源管理范畴由（）提出。
单选题战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展的（ ）。A 一般阶段B 中级阶段C 更高阶段D 新的管理理念
一下人力资源管理对战略管理的影响说法正确的是（）A、人力资源管理扮演执行企业战略的角色B、人力资源管理在企业战略管理中发挥一定作用C、人力资源管理是企业战略管理的战略伙伴D、人力资源管理对战略管理影响作用很大
战略性人力资源管理的概念内涵需要探讨的有（ ）。A、战略性人力资源管理代表了现代企业一种全新的管理理念B、战略性人力资源管理是对人力资源战略进行系统化管理的过程C、战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展的更高阶段D、战略性人力资源管理对企业管理人员提出了更高更新的要求E、战略性人力资源管理对企业专职人力资源管理人员的直线主管提出了更高的要求。
多选题战略性人力资源管理的概念内涵需要探讨的有（ ）。A战略性人力资源管理代表了现代企业一种全新的管理理念B战略性人力资源管理是对人力资源战略进行系统化管理的过程C战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展的更高阶段D战略性人力资源管理对企业管理人员提出了更高更新的要求E战略性人力资源管理对企业专职人力资源管理人员和直线主管提出了更高的要求
战略性人力资源管理理念真正提出者是（）。A、亨得利B、佩迪格鲁C、德鲁克D、沃克
单选题有关战略性人力资源管理以下提法中正确的是（ ）。A 战略人力资源管理B 人力资源战略C 战略上的人力资源管理D 人力资源策略管理
战略人力资源管理的理念，首先是由美国人提出的。
战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展到了（）。A、一般阶段B、中级阶段C、高级阶段D、新的管理理念
战略性人力资源管理是现代人力资源管理发展的（ ）。A、一般阶段B、中级阶段C、更高阶段D、新的管理理念
