协商
申述
仲裁
诉讼
第1题：
在处理劳动争议过程中，双方当事人的法律地位平等，并且劳动争议处理机构应当秉公执法。这是指处理劳动争议的()原则。
A、调解和及时处理原则
B、依法处理原则
C、公平公正原则
D、随意性原则
第2题：
处理劳动争议的法定途径有
A．协商
B．申请调解
C．申请仲裁
D．提起诉讼
第3题：
关于劳动争议仲裁，下列说法正确的是：（ ）
A．当事人申请劳动争议仲裁的，必须与对方签订仲裁协议
B．劳动争议仲裁适用调解原则
C．劳动争议仲裁是劳动争议诉讼的法定前置程序
D．与劳动争议案件的处理结果有利害关系的第三人，可以申请参加仲裁活动
第4题：
第5题：
第6题：
根据我国劳动法，有关劳动争议处理途径的说法中，不正确的是______。
A.当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解
B.调解不成，当事人可以向劳动争议仲裁委员可以会申请仲裁
C.调解不成，当事人可以直接向人民法院提起诉讼
D.调解原则适用于仲裁和诉讼程序
第7题：
第8题：
劳动争议处理的途径有协商、调解、仲裁、诉讼。()
第9题：
第10题：
处理劳动争议的途径有（）