第1题:
企业要使绩效管理制度达到民主性与透明性的要求,就需要( )。
A.让员工自行制定标准和考评程序、过程、方法
B.及时向员工反馈绩效考评的结果
C.在执行过程中要切实保障被考评者申诉的权利
D.向全体员工公开绩效管理的程序和具体要求
E.吸引员工代表参与绩效管理制度的制定过程
第2题:
目前,许多企业的绩效考评还缺乏有效的反馈制度,被考评者既无申辩或补充的机会,也无了解自身表现与组织希望之间吻合程度的机会,使考评失去了改善员工绩效这个重要意义。这反映了()的问题。
A、考评标准的信度问题
B、绩效考评中的效度问题
C、考评方法问题
D、考评的反馈制度
第3题:
绩效考评的( )要求考评标准应适合相同类型的所有员工。
A.全面性
B.公平性
C.原则一致性
D.可操作性
第4题:
第5题:
第6题:
A、人际公平
B、结果公平
C、过程公平
D、外部公平
第7题:
第8题:
绩效考评的( )要求考评标准应适合相同类型的所有员工。
A.精确性
B.全面性
C.可靠性
D.具体性
第9题:
第10题: