对于包括操作、程序、步骤的训练性测试属于()类型的测试。

题目

对于包括操作、程序、步骤的训练性测试属于()类型的测试。

  • A、口头的
  • B、操作的
  • C、熟练程度
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第1题:

关于成就测试和认知能力测试的说法,错误的是()。

A.认知能力测试通常是在接受教育或训练之后进行的测试

B.成就测试又称为熟练性测试或学绩测验

C.成就测试包括知识测试和工作样本测试两种类型

D.两者的测量对象都属于认知性特质


参考答案:A

第2题:

实质性程序的类型包括()。

A、风险评估程序

B、控制测试

C、细节测试

D、实质性分析程序


参考答案:CD

第3题:

商业银行压力测试应包括以下步骤和程序。﹙﹚

A、确定风险因素

B、设计压力情景

C、选择假设条件

D、确定测试程序

E、定期进行测试


本题答案:A, B, C, D, E

第4题:

生产班组应建立测试设备的操作程序,操作程序包括()。

  • A、正确操作步骤
  • B、风险控制措施
  • C、维修联系方式
  • D、以上都不是

正确答案:A,B

第5题:

当一个程序样本被选中要确定源代码和目标代码的版本一致性的问题时,审计人员会用下面哪一种测试方法()。

  • A、对于程序库控制进行实质性测试
  • B、对于程序库控制进行复合性测试
  • C、对于程序编译控制的符合性测试
  • D、对于程序编译控制的实质性测试

正确答案:C

第6题:

在对包含有操作、程序或进程的训练进行评估时,以下哪一种类型的测试是适宜的()。

A、口试

B、笔试

C、实际操作


参考答案:C

第7题:

关于成就测试和认知能力测试的说法,正确的是( )。

A.成就测试又称为熟练性测试或学绩测验
B.成就测试包括知识测试和工作样本测试两种类型
C.两者的测量对象都属于认知性特质
D.认知能力测试通常是在接受教育或训练之后进行的测试
E.成就测试往往是一种事前的评估

答案:A,B,C
解析:
成就测试和认知能力测试的测量对象都属于认知性特质,但认知能力测试的主要功能在于预测,所以通常是在接受教育或训练之前进行的测试,用来考查一个人是否有能力接受某种课程或专业技能训练;成就测试则是要评估一个人在接受教育或训练之后获得的学习成果,它往往是一种事后的评估。

第8题:

简述测谎操作程序正式测试的测试步骤。


参考答案:

(1)建立被测人测试档案,重点记载当时生理状况。
(2)仪器与被测人连接,检测仪器运行状况,向被测人提示注意事项。
(3)进行初次测试,检查测试记录。
(4)重复测试。注意观察被测人的反应。


第9题:

NVH测试不包括以下哪项测试?()

  • A、噪声测试
  • B、振动测试
  • C、气密性测试
  • D、操作平顺性测试

正确答案:C

第10题:

软件测试的步骤主要包括()、集成测试、确认测试和()。


正确答案:单元测试;系统测试

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