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企业培训师是公司企业文化的弘扬者和建设者。（）

题目

企业培训师是公司企业文化的弘扬者和建设者。（）

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相似问题和答案

第1题：

1．建设和弘扬统一的企业文化，省公司（直属单位）承担什么管理职责？


答案：
解析：
答案：贯彻落实公司党组决策部署，落实公司企业文化建设规划、计划和管理办法，组织所属单位实施企业文化传播工程、落地工程和评价工程，是开展统一的企业文化建设、落实“五统一”要求的责任主体。

第2题：

企业文化源于员工在生产经营生产实践中产生的群体意识，企业员工是企业文化的弘扬者。


正确答案:正确

第3题：

1．建设和弘扬统一的企业文化，地（市）县公司承担什么管理职责？


答案：
解析：
答案：地（市）县公司在省公司（直属单位）组织下,负责具体实施企业文化传播工程、落地工程、评价工程，是落实“五统一”要求的执行主体、实践单元。

第4题：

建设和弘扬统一的企业文化的总体目标是什么？


正确答案:培育符合社会主义先进文化前进方向、具有国家电网特色的优秀企业文化；公司统一的企业文化深入人心，促进高素质的领导干部和员工队伍建设，干部员工贯彻落实公司党组决策部署的执行力不断增强；企业文化全面落地，促进和谐企业建设，为构建科学的“三集五大”管理体系提供坚强保证；企业文化激励导向作用充分发挥，公司的凝聚力、向心力，干部员工的战斗力不断增强，为“三集五大”体系建设提供强大动力。

第5题：

建设和弘扬统一的企业文化的基本原则中的“科学发展”包括推动公司科学发展和（）科学发展。

  • A、企业文化
  • B、智能电网
  • C、企业与员工
  • D、企业与社会

正确答案:A

第6题：

1．企业家是企业经营的主角，是企业文化的设计者、倡导者、推动者、弘扬者，也是“企业文化的旗手”。 （ ）


答案：对
解析：

第7题：

企业文化对员工行为到底起不起作用（）

  • A、企业文化是高管层的事，对员工行为不起作用
  • B、人的行为受思想支配；员工行为受企业文化的作用
  • C、认同企业文化，按公司的要求去做、弘扬企业文化
  • D、优秀的企业都有良好的企业文化；员工行为标准很一致

正确答案:C

第8题：

1．怎样建设和弘扬统一的企业文化？


答案：
解析：
答案：建设和弘扬统一的企业文化，必须进一步提高文化自觉，增强文化自信，全面落实“五统一”要求，统一价值理念，统一发展战略，统一企业标准，统一行为规范，统一公司品牌；必须统筹推进企业文化传播工作，把统一的企业文化内化于心、固化于制、外化于行，切实转化为全体员工的群体意识、自觉追求和行为习惯；必须大力加强领导力和执行力建设，把统一的企业文化融入公司改革发展稳定全过程，渗透到经营管理各环节，体现在深化“两个转变”、构建科学的“三集五大”管理体系中，与企业管理相融共进，推动公司科学发展。

第9题：

作为一名优秀的培训师，同时也是公司企业文化的弘扬和建设者，需要具备以下素质（）。

  • A、要正确传播理念
  • B、有践行企业文化的意愿
  • C、要有较强的接受能力和把握能力
  • D、要掌握一定的传播技巧

正确答案:A,B,C,D

第10题：

建设和弘扬统一的企业文化，省公司（直属单位）承担什么管理职责？


正确答案:贯彻落实公司党组决策部署，落实公司企业文化建设规划、计划和管理办法，组织所属单位实施企业文化传播工程、落地工程和评价工程，是开展统一的企业文化建设、落实“五统一”要求的责任主体。

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