组织员工不能参与职业健康安全方针和程序的制定和评审。

题目

组织员工不能参与职业健康安全方针和程序的制定和评审。

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第1题:

建立和实施职业健康安全管理体系的生产经营单位,所制定的职业健康安全方针内容应包括( )。

A.确定符合体系要求的职能分配和机构职责分工

B.职业健康安全总目标和改进职业健康安全绩效的承诺

C.建立并保持程序,确保员工具备必需的职业健康安全意识和能力

D.建立并保持程序,及时与员工和相关方就有关信息进行协商和交流


正确答案:B

第2题:

组织的员工应该()。

A、参与风险管理方针和程序的制定和评审

B、参与商讨工作场所职业健康安全的任何变化

C、参与职业健康安全事务和了解职业健康安全的员工代表和指定的管理者代表

D、以上内容全部都是


正确答案:D

第3题:

29.职业健康安全与环境管理的任务包括制定、实施、实现、评审和保持健康安全与环境方针所需要的组织结构、计划活动、职责、惯例、程序、过程和( )

A. 资源

B. 资金

C. 人员

D. 设备


正确答案:A
29.A【解析】职业健康安全与环境管理的任务是组 织(企业)为达到建设工程的职业健康安全与环境 管理的目的而进行的组织、计划、控制、领导和协 调的活动,包括制定、实施、实现、评审和保持职业 健康安全与环境方针所需的组织结构、计划活动、 职责、惯例、程序、过程和资源。

第4题:

下列活动属于职业健康安全方针和环境方针管理任务的有()。

A、分部分项工程内容的抽样检查
B、评审职业健康安全方针与环境方针所需的程序
C、按照计划评估资金使用的安全性
D、实施职业健康安全方针与环境方针所需的计划活动
E、保持职业健康安全方针与环境方针所需的惯例

答案:B,D,E
解析:
职业健康安全与环境管理的任务是工程建设项目的设计和施工单位为达到项目职业健康安全与环境管理的目标而进行的管理活动,包括制订、实施、实现、评审和保持职业健康安全方针与环境方针所需的组织机构、计划活动、职责、惯例、程序、过程和资源。这些活动构成了实现职业健康安全方针和环境方针的管理任务。

第5题:

职业健康安全管理体系标准由五大要素构成.其循环顺序是()。

A.策划-职业健康安全方针-实施与运行-检查和纠正措施-管理评审
B.职业健康安全方针-策划-实施与运行-检查和纠正措施-管理评审
C.策划-职业健康安全方针-管理评审-实施与运行-检查和纠正措施
D.职业健康安全方针-策划-实施与运行-管理评审-检查和纠正措施

答案:B
解析:
2020新版教材P185页
(1)标准的结构系统采用PDCA循环管理模式,即标准由“职业健康安全方针-策划-实施与运行-检查和纠正措施-管理评审”五大要素构成。

第6题:

职业健康安全与环境管理的任务包括制定、实施、实现、评审和保持健康安全与环境方针所需要的组织结构、计划活动、职责、惯例、程序、过程和( )

A. 资源 B. 资金 C. 人员 D. 设备


正确答案:A

第7题:

企业在制定,实施与评审职业安全健康方针政策时需充分考虑的是( )

A.其他同行企业的职业安全健康方针

B.所适用的法规和其他要求

C.社会对职业安全健康管理工作体系 的关注程度

D.企业过去与现在的职业安全健康绩效

E.员工及其代表和其他外部相关方的意见和建议


正确答案:BDE

第8题:

职业健康安全管理体系包括为( )所需的组织结构、策划活动、职责、惯例、程序、过程和资源。

A.选择和借鉴职业健康安全方针

B.制定职业健康安全方针

C.实施和实现职业健康安全方针

D.修改职业健康安全方针

E.评审和保持职业健康安全方针


正确答案:BCE

第9题:

职业健康安全管理体系标准由五大要素构成,其循环顺序是(  )。


A.策划→职业健康安全方针实施与运行检查和纠正措施管理评审

B.职业健康安全方针策划→实施与运行检查和纠正措施管理评审

C.策划→职业健康安全方针管理评审实施与运行→检查和纠正措施

D.职业健康安全方针→策划→实施与运行管理评审→检查和纠正措施

答案:B
解析:
根据《职业健康安全管理体系标准》,标准采用PDCA循环管理模式,即标准由“职业健康安全方针→策划→实施与运行→检查和纠正措施→管理评审”五大要素构成。

第10题:

职业健康安全与环境管理的任务包括制定、实施、实现、评审和保持职业健康安全与环 境方针所需要的组织结构、计划活动、职责、惯例、程序、过程和( )。
A.资源 B.资金 C.人员 D.设备


答案:A
解析:
本题考核的是职业健康安全与环境管理的任务。职业健康安全与环境管理的 任务是组织(企业)为达到建设工程的职业徤康安全与环境管理的目的而进行的组织、 计划、控制、领导和协调的活动包括制定、实施、实现、评审和保持职业健康安全与 环境方针所需的组织结构、计划活动、职责、惯例、程序、过程和资源。

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