考核进出货人员工作分配及作业速度以及目前的进出货时间是否合理的仓储绩效指标是（）
第1题：
进出货作业人员的工作效率指标中，如果每人每小时处理进出货量高，且进出货时间率也高，则下列措施正确的是
A.增加进出货人员来减轻每人的工作负担
B.减少进出货人员，降低配送中心成本
C.增加进出货量
D.增加工作时间
第2题：
在进出货作业绩效评价指标中，如果每人每小时处理进出货量低，但进出货时间率高，原因可能在于
A.进出货作业人员过多
B.进出货作业人员过少
C.货品进出货的处理较复杂
D.进出货人员作业效率较差
第3题：
A、每人每小时处理出货量
B、进出货时间率
C、站台使用率
D、站台高峰率
第4题：
用人单位可以根据自身工作的需要，聘用任何人员从事进网电工作业，不用考虑该工作人员是否具有进网作业资质。
第5题：
仓库出货作业可以不按出货单出库。
第6题：
在进出货作业绩效评价指标中，如果出货延时率偏高，表示
A.出货作业准确度偏低
B.货品安全库存不到位
C.配送中心工作效率低
D.配送中心人手不足
第7题：
进出货作业环节，反映进出货时间集中度控制问题指标的是（）。
第8题：
A.订单处理
B.出货准备
C.订货进档
D.进货检验
第9题：
打印装车单是仓储作业中出货环节的工作内容。
第10题：
经过分类、装车、出货后的订单是（）