经鉴定为工伤八级,在不与公司解除劳动关系的前提下,可以获得哪些赔

题目

经鉴定为工伤八级,在不与公司解除劳动关系的前提下,可以获得哪些赔偿?

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第1题:

本人东莞某工厂职员,不幸遭遇工伤事故,经工伤鉴定为工伤十级,不知道可以获得哪些赔偿?现已经与工厂解除劳动合同。


正确答案: 根据东莞工伤保险条例规定,东莞十级工伤职员可以享受工伤医疗保险待遇,同时还可以获得7个月本人工资的一次性伤残补助金、1个月本人工资的一次性工伤医疗补助金和4个月本人工资的一次性伤残就业补助金。

第2题:

工伤鉴定为七级,但不打算与公司解除劳动合同,不知可以获得哪些补偿?还有补偿什么时候到账?


正确答案: 东莞工伤七级职员在不予公司解除劳动合同下可以暂时可以获得13个月本人工资的一次性伤残补助金,一般都是自受理之日起一个月左右到账。

第3题:

本人在深圳某公司上班,不幸遭遇工伤,经鉴定为工伤八级,但我不想辞职,在这种情况下可以获得哪些赔偿?咨询电话是多少?


正确答案: 深圳八级工伤职员如不打算与公司解除劳动合同,可以获得11个月本人工资的一次性伤残补助金。如有任何疑问,可以拨打0755-12333进行咨询。

第4题:

经鉴定为工伤五级,打算与公司解除劳动关系,不知能领取多少赔偿?


正确答案: 长沙工伤五级职员与公司解除劳动关系,可以获得78个本人工资的赔偿,其中包含18个月本人工资一次性伤残补助金、24个月的本人工资的一次性工伤医疗补助、36个月本人工资的一次性伤残就业补助金。

第5题:

公司一职员被鉴定为工伤八级,现该职员与公司解除劳动关系,不知公司需要赔偿多少?赔偿金额是多少?


正确答案: 贵单位需要赔偿该员工9个上年度月平均工资伤残就业补助金即42174元。除此之外,工伤保险基金需支付该员工一次性伤残补助金及工伤医疗补助金

第6题:

本人不幸遭遇工伤,经鉴定为工伤八级。不知可以获得哪些赔偿?咨询电话多少?


正确答案: 天津工伤八级职员可以获得11个月本人工资的一次性伤残补助金,待解除劳动关系后工伤职员还可以获得6个月天津市上年度月平均工资工伤医疗补助金及9个上年度月平均工资伤残就业补助金。详情咨询022-12333。

第7题:

已经过工伤认定,且劳动能力鉴定为工伤十级,现打算与公司解除劳动合同,不知可以获得哪些赔偿?


正确答案: 根据规定你可以获得7个月的本人工资的一次性伤残补助金、3个月上年度北京职工平均工资的一次性工伤医疗补助金及3个月的上年度北京职工平均工资的一次性伤残就业补助金。其中一次性伤残补助金金额根据本人工资而定,一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金则根据2013年度北京职工平均工资而定。

第8题:

单位一职员不幸遭遇工伤,被鉴定为工伤八级,现与单位解除劳动关系,不知单位需赔偿多少?


正确答案: 根据规定,成都八级工伤职员可以获得一次性伤残补助金、工伤医疗补助金及伤残就业补助金等赔偿。其中用人单位需支付18个月上年度成都职工月平均工资。

第9题:

刘先生,不幸遭遇工伤,经鉴定为工伤七级。现打算与公司解除劳动关系,不知能获得哪些补偿?


正确答案: 根据规定,刘先生可以获得13个月本人工资的一次性伤残补助金、6个月本人工资的一次性工伤医疗补助金及25个月本人工资的一次性伤残就业补助金。如后续治疗可以继续享受工伤医疗待遇。

第10题:

不幸遭遇工伤,经劳动能力鉴定为八级,现打算与公司解除劳动合同,不知一共可以获得多少赔偿?


正确答案: 根据规定,广州八级工伤职员与用人单位解除劳动关系后一共可以获得30个月本人工资赔偿,其中包括11个月本人工资的一次性伤残补助金、4个月本人工资的一次性工伤医疗补助金及15个月本人工资的一次性伤残就业补助金。

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