辽委办发[2004]46号文件对经财政、国资委、经委审核认定为特困企业的离休干部的采暖费是怎么规定的?
第1题:
A、国家出资企业所在地的省级人民政府
B、本级人民政府
C、国务院
第2题:
企业编制的工效挂钩方案需审核报批的部门包括( )。
A.劳动保障部门
B.国资委
C.国家发改委
D.财政部门
E.国务院办公厅
第3题:
2004-12-12 中央纪委、中央组织部、监察部、国务院国资委联合发布的《国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)。( )
第4题:
在辽委发[2004]4号文件中规定,对于关停、破产、脱钩以及改制为非公有制企业的离休干部,按照什么原则,由谁负责管理服务?
第5题:
辽委发[2004]4号文件对加强老干部活动中心建设的具体要求是什么?
第6题:
国有资产监督管理机构,根据有关规定,对企业负责人的经营业绩进行考核。年度经营考核和任期经营业绩考核采取的方式是( )。
A.国资委主任对企业负责人的直接评价
B.国资委主任与企业负责人签订经营业绩合同
C.企业负责人向国资委主任提交经营业绩合同
D.考核结果与奖惩挂钩
第7题:
辽委发[2004]4号文件,对自收自支事业单位离休干部的离休费发放是怎样规定的?
第8题:
以下哪一文件或会议提出“力争到2010年重要决策的法律审核把关率达到100%,,( )。
A.原国家经贸委制定的《企业法律顾问管理办法》
B.经贸委等七部委《关于在国家重点企业开展企业总法律顾问制度试点工作的指导意见》
C.国资委制定的《国有企业法律顾问管理办法》
D.国资委召开的中央企业法制工作会议
第9题:
为妥善做好易地安置离休干部服务管理工作,辽委办发[2009]65号文件对接受单位的要求是什么?
第10题:
辽委办发[2004]46号文件指出,已改制企业要对相对集中管理的离休干部涉及的各项费用,按预期发放年限提取。请问预期年限是多少?