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会议质询的提问者应该把提问控制在（）时间范围内。

题目

会议质询的提问者应该把提问控制在（）时间范围内。

  • A、一分钟
  • B、两分钟
  • C、三分钟
  • D、四分钟
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第1题：

把提问划分为回忆提问、理解提问、运用提问、分析提问、综合提问和评价提问的依据是（ ） A．教学的任务和内容 B．提问的一般形式 C．学生的能力高低 D．教学目标层次


正确答案：D

第2题：

对求助者的提问不恰当的包括（　　）。

A.责备性提问
B.开放式提问
C.多重性提问
D.封闭式提问

答案：A,C
解析：
不恰当的提问方式：“为什么……”的问题；多重选择性问题；多重问题；修饰性反问；责备性问题；解释性问题。

第3题：

“你认为我们应该接受这个愚蠢的想法吗?”这句问话属于()

A、提示性提问

B、假设性提问

C、别有用意的提问

D、引导性提问


参考答案：C

第4题：

在所提问的问题中包含着提问者的观点，以暗示对方做出提问者想要得到的答案。这种提问是（）

  • A、开放式提问
  • B、封闭式提问
  • C、探索式提问
  • D、复合式提问
  • E、偏向式提问

正确答案:E

第5题：

会议议程的时间分配中，对于质询时间的分配应该（）。

  • A、随机确定
  • B、可有可无
  • C、越长越好
  • D、专门留出一定的时间供与会者提出质询

正确答案:D

第6题：

包含提问者观点的技巧属于

A.封闭式提问
B.开放式提问
C.复合式提问
D.探索式提问
E.偏向式提问


答案：E
解析：
偏向式提问包含提问者观点，可暗示对方做出提问者想要得到的正确答案。开放式提问的问题较笼统，旨在诱发对方说出自己的感觉、认识、态度和想法，适用于了解对方的真实情况。

第7题：

求职面试时，求职者在向面试官提问时，要注意些什么（）？

A注意提问的范

B注意提问的时间

C注意提问的方式和语气

D注意提问的深度


B,C
略

第8题：

确定提问方式时应该把握的要点中不正确的是( )

A.特殊时使用半开放式提问

B.一般不应使用封闭式提问

C.绝对不应使用封闭式提问

D.一般应该使用开放式提问

E.开场白使用开放式提问


正确答案：C

第9题：

目在于从应聘者那里获得大量的信息的提问方式是（）

  • A、开放式提问
  • B、探究式提问
  • C、封闭式提问
  • D、假设式提问

正确答案:A

第10题：

“提问”是常用的咨询技巧，包括哪几种（）

  • A、开放式提问
  • B、封闭式提问
  • C、引导式提问
  • D、质询式提问

正确答案:A,B,C

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