跨部门的协调是非部门领导的协调人之间的:()
第1题:
A.领导人员、谈判组长、协调人员
B.主谈人、谈判组长、协调人员
C.主谈人、谈判组长、辅助人员
D.主谈人、领导人员、辅助人员
第2题:
领导的本质是通过协调人与人之间的关系,影响()每个成员心甘情愿、满怀信心地工作,努力实现组织的既定目标。
第3题:
A、协调组织内部领导与职工之间的利益与关系
B、协调组织内各部门、各环节之间的利益与关系
C、协调组织外各部门、各环节之间的利益与关系
D、协调组织与外部公众之间的利益与关系
第4题:
领导者协调人际关系的艺术包括()。
第5题:
思想政治工作的协调作用主要表现在()。
第6题:
领导人际关系协调的主要对象和内容是。()
A.上下级之间的协调
B.同级或组织之间的协调
C.人与人之间关系的协调
D.领导者与群众之间的协调
E.领导与领导的协调
第7题:
加强和创新社会管理的基本任务中要求协调社会关系,应当做到()。
第8题:
《中共启东市委关于落实党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任的实施意见》要求,充分发挥()作用,加强()之间的协作配合,完善()协作办案及防逃、追逃、追赃机制,进一步形成惩治腐败的整体合力。充分发挥查办案件治本功能,提高办案综合效果。()
A.党委反腐败协调小组,跨区域跨部门,执纪执法机关
B.执纪执法机关,跨区域跨部门,党委反腐败协调小组
C.党委反腐败协调小组,执纪执法机关,跨区域跨部门
第9题:
领导者有效协调人际关系的形式有()。
第10题:
简述领导者协调人际关系的基本形式。