经营性人力资源服务机构应当在服务场所明示营业执照、服务项目、收费标准、监督机关和监督电话，从事职业中介活动的，还应当在服务场所明示人力资源服务许可证。
第1题：
《人力资源市场暂行条例》所称人力资源服务机构，包括()和()。
A.公共人力资源服务机构
B.盈利型人力资源服务机构
C.经营性人力资源服务机构
D.服务型人力资源服务机构
第2题：
经营性人力资源服务机构，是指依法设立的从事人力资源服务()活动的机构。
第3题：
娱乐场所提供的各种娱乐及服务项目等的收费．必须明码标价．( )
第4题：
对于需要签署服务章程、协议等合同文件的银行服务项目, 商业银行应当在相应的合同文件中以通俗易懂、清晰醒目的方式明示服务项目或服务内容。()
第5题：
经营性人力资源服务机构接受用人单位委托提供人力资源服务外包的，可以改变用人单位与个人的劳动关系。()
参考答案：错误
第6题：
经营性人力资源服务机构应当在服务场所明示下列事项()，并接受人力资源社会保障行政部门和市场监督管理、价格等主管部门的监督检查：
A.营业执照
B.服务项目
C.收费标准
D.监督机关和监督电话
第7题：
经营性人力资源服务机构从事()活动的，应当依法向人力资源社会保障行政部门申请行政许可，取得人力资源服务许可证。
第8题：
经营性人力资源服务机构应当在规定期限内，向人力资源社会保障行政部门提交经营情况()报告。
A.年度
B.季度
C.月度
D.半年度
第9题：
房地产经纪机构应当在经营场所内的醒目位置明示的事项包括（）
A营业执照
B房地产管理部门备案证明
C房地产经纪机构品牌标识
D服务内容
E服务流程
第10题：