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公务员李某在考核年度内病、事假累计超过6个月，定期考核时应对李（）A、正常考核B、延期考核C、单独考核D、不进行考核

题目

公务员李某在考核年度内病、事假累计超过6个月，定期考核时应对李（）

  • A、正常考核
  • B、延期考核
  • C、单独考核
  • D、不进行考核
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第1题：

非领导成员公务员的定期考核方式是()。

A.两年度考核

B.年度考核

C.半年度考核

D.季度考核


正确答案：B

第2题：

本年度内病、事假累计超过半年的领导干部,不参加年度考核。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：×

第3题：

如果教职工因病或事假累计超过本年度6个月的，年度考核为不合格。()


参考答案：错误

第4题：

公务员的考核分为定期考核和年度考核,年度考核以定期考核为基础。()

此题为判断题(对，错)。


正确答案：错误

第5题：

下列关于公务员的考核表述正确的是( )。

A.公务员的考核指标根据不同职位类别、不同层级机关分别设置

B.公务员的考核分为平时考核、专项考核和定期考核等方式

C.定期考核以平时考核、专项考核为基础

D.非领导成员公务员的定期考核采取年度考核的方式


参考答案：ABCD

第6题：

公务员的考核方式是______。

A.年度考核

B.定期考核

C.不定期考核

D.平时考核


参考答案：BD

第7题：

非领导成员公务员的定期考核采取( )的方式。

A.半年度考核

B.季度考核

C.两年度考核

D.年度考核D


正确答案：D

第8题：

公务员的考核方式包括()。

A、年度考核

B、定期考核

C、不定期考核

D、平时考核


参考答案：BD

第9题：

在新加坡,初任公务员转为正式任用的考核是指()。

A、晋升考核

B、年度考核

C、定期考核

D、特别需要考核


参考答案：D

第10题：

在国家公务员考核时，因病假、事假累计超过半年的()

A.进行考核但不确定等次

B.不进行考核

C.进行考核但不确定优秀等级

D.进行考核也确定等次


正确答案:B

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