对员工在工作时间内的伤害，无论自己有无责任，都必须进行赔偿是属于

在责任保险经营实践中，责任保险的免赔额通常仅适用于()。

A、对人身伤害的赔偿

B、对财产损失的赔偿

C、对每次责任事故的财产损失和人身伤害的赔偿

D、对累计的财产损失的人身伤害的赔偿

甲雇佣乙为自己的长途货车司机。乙在送货过程中，因重大过失致行人丙受到伤害。对丙的伤害应由（ ）。

A．甲承担赔偿责任

B．乙承担赔偿责任

C．甲和乙承担按份赔偿责任

D．甲和乙承担连带赔偿责任

甲的空调外机因坠落，至行人乙受伤，关于该责任承担的表述，正确的是：

A.如果乙不能证明甲有过错，则甲无需承担责任

B.无论甲有无过错均应承担赔偿责任

C.由甲乙双方分担责任

D.如甲不能证明自己没有过错，则应承担赔偿责任

下列属于亚当斯的公平理论中的纵向比较的是（ ）。

A．员工在同一组织中把自己的工作和待遇与过去的相比较

B．员工在本组织中将自己的工作和报酬与其他人进行比较

C．员工将自己在不同的组织中的待遇进行比较

D．员工与其他组织员工的工作在报酬上进行比较

保险人承保被保险人无论有无过失都要对造成他人的损害依法应承担的赔偿责任的责任保险是（ ）。

下列属于亚当斯的公平理论中的纵向比较的是( )

A．员工在同一组织中把自己的工作和待遇与过去的比较

B．员工在本组织中将自己的工作和报酬与其他人进行比较

C．员工将自己在不同的组织中的待遇进行比较

D．员工与其他组织员工的工作在报酬上进行比较

E．员工与其他组织员工过去的工作报酬进行比较

此题为判断题(对，错)。

雇主责任险中，只要雇员在工作中受到的伤害不是自己故意行为所导致的,雇主就必须承担起对雇员的经济赔偿责任。

此题为判断题(对，错)。

此题为判断题(对，错)。

承保被保险人无论有无过失，都要对造成他人的损害依法承担赔偿责任的责任保险是（ ）。